1. Московский Кредитный Банк
Московский Кредитный Банк
Московский Кредитный Банк
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,8
1 583 отзывов
1-2
133
2-3
302
3-4
459
4-5
853
Московский Кредитный Банк (МКБ) — универсальный коммерческий банк, предоставляющий услуги физическим и юридическим лицам, включая кредитование, депозиты, расчетно-кассовое обслуживание и инвестиции. Основан в 1992 году, банк имеет обширную филиальную сеть в Москве и регионах, с уставным капиталом свыше 33 миллиардов рублей. МКБ фокусируется на корпоративном банкинге, зарплатных проектах, автокредитах и ипотеке, активно развивая цифровые сервисы. Банк входит в топ-20 российских банков по активам и надежности. Сайт mkb.ru предлагает онлайн-банкинг и мобильное приложение.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:"МОСКОВСКИЙ КРЕДИТНЫЙ БАНК" (ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО)
Руководитель:Маликова Дина Ринатовна
Дата регистрации:1992
ИНН:7734202860
КПП:770801001
ОГРН:1027739555282
ОКПО:09318941
Уставный капитал:33 429 709 866 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Московский Кредитный Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МКБ сотрудники в целом описывают как стабильного работодателя с комфортными условиями, дружелюбными командами и лояльным руководством. Часто отмечаются гибкий или гибридный график, возможность удалённой работы, современная инфраструктура, ДМС, обучение и корпоративные активности. В то же время часть сотрудников указывает на непрозрачность премирования и индексации, различия в уровне дохода, сложности карьерного продвижения и недостаточную коммуникацию между подразделениями и руководством. Также встречаются замечания к автоматизации, бюрократии и нагрузке.

Плюсы

  • Дружелюбный и профессиональный коллектив
  • Гибкий, гибридный или удалённый формат работы
  • Комфортные современные офисы и оборудованные рабочие места
  • ДМС, обучение и развитая корпоративная жизнь
  • Интересные задачи и возможности профессионального развития

Минусы

  • Непрозрачные премирование, KPI и индексация дохода
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями и руководством
  • Ограниченные или неясные перспективы карьерного роста
  • Часть сотрудников отмечает устаревшее программное обеспечение и бюрократию
  • В отдельных командах встречаются высокая нагрузка и нехватка времени на отдых

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист заботы команды МКБ

Уже не работает в компании
4,3
Пермь, январь 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, вышестоящее руководство также хорошее, есть быстрый карьерный рост, зона отдыха потрясающая, активная корпоративная жизнь

Что можно улучшить?

Обучение перед аттестацией идёт два дня, чтоб уже после её сдачи официал...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дизайнер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

В полном восторге от своей работы! Отличный коллектив и руководители, понятные задачи и сроки. Всегда можно подойти спокойно и что то узнать, тебе всегда помогут и дадут обратную связь. Переработок практически вообще нет. Офис тоже х...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,7
Москва, январь 2025

Что нравится?

График, карьерная лестница, доход, коллектив, удобство в расположении офиса

Что можно улучшить?

Доход, , грамотное распределение планов, добавить место нахождения офисов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,8
Москва, январь 2025

Что нравится?

Удобный график Понятная система мотивации Хорошее ДМС Клиентоориентированность

Что можно улучшить?

Программное обеспечение Коммуникацию с руководством Переформат офисов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Москва, январь 2025

Что нравится?

Неплохая заработная плата без каких-либо задержек. Отличные условия в офисах, отдельное спасибо за бесплатное кофе.

Что можно улучшить?

Добавить удаленную работу (хотя бы частично) для всех отделов, где это возможно. Составить более...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Другое вне it

Уже не работает в компании
Москва, декабрь 2024

Достоинства

Дружественный коллектив, человеческое отношение.

Недостатки

Многие процессы еще не выстроены.

Бизнес-аналитик

Уже не работает в компании
Москва, декабрь 2024

Достоинства

Хороший коллектив, удаленная работа, много социальных активностей и различных секций/направления для времяпрепровождения вне работы

Недостатки

Не очень понятные критерии для повышения

Специалист по тестированию ПО

Уже не работает в компании
1,7
Москва, декабрь 2024

Что нравится?

Ничего. Как бы не пытался вычленить плюсы, ничего в голову не пришло. Подробнее напишу в что можно улучшить.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками: в случае затыков помочь некому Компетентность: в моей команды были край...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,8
Москва, декабрь 2024

Что нравится?

Условия работы ,положительное отношение к сотрудникам, карьерный рост, развлечения и подарки!

Что можно улучшить?

График работы, больше перерывов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дизайнер

Уже не работает в компании
4,7
Москва, декабрь 2024

Что нравится?

Гибридный формат работы, уютные офисы, кофе, вода всегда в доступе. Неплохое железо для работы, есть возможность работать с личного. Отличный онбординг. Хороший коллектив. Есть куда расти и банк поддерживает рост сотрудников. Есть ре...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста