Отзывы сотрудников о работе в компании МегаФон Ритейл
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МегаФон Ритейл воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и социальными льготами. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, поддержку руководителей, обучение и возможности карьерного роста. Удобными считают гибкий график и возможность выбрать салон рядом с домом. При этом часть сотрудников считает доход и систему мотивации недостаточными, особенно при высокой нагрузке и планах продаж. Также упоминаются нехватка персонала, сложности во взаимодействии между подразделениями и различия в условиях отдельных точек.
Плюсы
- Официальное трудоустройство и белые выплаты
- Своевременная заработная плата и социальные льготы
- Дружный коллектив и поддержка руководителей
- Гибкий график и возможность работать рядом с домом
- Обучение и возможности карьерного роста
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
- Система мотивации и планы продаж требуют пересмотра
- В отдельных точках отмечаются высокая нагрузка и нехватка персонала
- Есть замечания к коммуникации между подразделениями и сотрудниками
- Условия труда различаются: упоминаются нехватка зон отдыха, оборудования и бытовых удобств
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-консультант
Что нравится?
Удобный график. Близость к дому. Своевременная заработная плата
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками
Специалист офиса продаж и обслуживания
Что нравится?
Удобно для студентов, коллектив дружный, есть где покушать, рост карьерный есть если не ленится
Что можно улучшить?
Зарплату сотрудникам салонов которые малопроходимые
Менеджер офиса продаж и обслуживания
Что нравится?
Стабильная и белая заработная плата, хороший график и коллектив.
Что можно улучшить?
Сократить время роботы офиса на час.
Специалист по федеральной работе с претензиями
Что нравится?
хорошая локация, коллектив, наличие комнаты отдыха
Что можно улучшить?
возможности для карьерного роста сотрудников, перспективы, обучение
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость к дому, график работы, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Заработную плату, подход к каждому сотруднику
Директор офиса продаж
Что нравится?
Возможность самой составить график, подобрать себе команду
Что можно улучшить?
Вернуть заработную плату, на уровень 2018-2021гг. Руководству высшему научиться общаться с сотрудниками
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хороший управляющий филиалом. Помощь в освоении программ, приём на работу с первого дня
Что можно улучшить?
Условия труда, комфортный отдых и достойная зп, которую обещают.
Специалист отдела продаж
Что нравится?
Отсутствие давления, максимум свободы для реализации планов компании. Главное не время а результат. Комфортно.
Что можно улучшить?
Обеды за счёт компании, дорога до работы и от работы за счёт компании
Директор магазина
Что нравится?
Корпоративные скидки, медицинская страховка через 6 мес, бесплатная связь.
Что можно улучшить?
После "оптимизации" в компании много проблем. Обязанности сокращённых сотрудников перекинули на оставшихся и творится полный бардак.
Продавец-консультант
Что нравится?
Всё максимально официально и честно в плане трудоустройства. Очень хорошее обучение на старте перед выходом на работу.
Что можно улучшить?
Условия работы, заработную плату.