Отзывы сотрудников о работе в компании М.Видео-Эльдорадо
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
М.Видео-Эльдорадо сотрудники описывают как стабильного работодателя с официальными выплатами, удобными вариантами графика и возможностями обучения и карьерного роста. Часто отмечаются дружный коллектив, поддержка руководителей и комфортные условия на отдельных площадках. Среди основных зон развития — уровень и прозрачность дохода, мотивация продаж, численность персонала и распределение нагрузки. Также упоминаются сложности с коммуникацией между уровнями управления, отдельные проблемы с графиками, оборудованием и организацией зон отдыха.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- Стабильные и своевременные выплаты
- Гибкий или удобный график работы
- Обучение, наставничество и развитие навыков
- Возможности карьерного роста и поддержка руководства
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода и мотивации недостаточным
- Нагрузка и обязанности иногда не соответствуют численности персонала
- Требуется улучшить коммуникацию между сотрудниками и руководством
- Графики и смены не всегда удобны или стабильны
- Упоминаются проблемы с оборудованием, программами и зонами отдыха
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-консультант
Что нравится?
Коллектив хороший, приятные менеджеры. Платят немного, но исправно.
Что можно улучшить?
Директор, который не понимает как работают продажи, "наплевательское" отношение продавцов к своим обязанностям. А, ну и естественно, реализация к...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отточенный маркетинг , полная аналитика, скидки бонусы, акции.
Что можно улучшить?
Увеличить зп, дать возможность заказа товара на витрины, вернуть кассиров и сервисников.
Управляющий товарной категорией, департамент «Кино и Звук»
Что нравится?
Своеобразная корпоративная культура и выведение ответственности за результат не на линейного менеджера, а на Тим Лида.
Что можно улучшить?
Гибче и современнее смотреть на рынок; быстрее проводить изменения и делегировать полномочия и...
Кладовщик
Что нравится?
Хорошая, белая зп Есть возможность подработать. Хороший коллектив честная компания
Что можно улучшить?
Коммуникацию между отделами
Универсализированный работник торгового зала
Что нравится?
График, расположение и на этом все.
Что можно улучшить?
Оплата труда, условия труда, скидки сотрудникам, не загружать людей не их обязанностями
Продавец
Что нравится?
Близко к дому. Есть столовая со всеми удобствами и просторные раздевалки. Своевременная оплата труда.
Что можно улучшить?
Коммуникации между руководством и подчинёнными. Систему обучения и мотивацию для наставников, а то получается т...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Коллектив продавцов, пока не встречал плохих людей среди обычных продавцов.
Что можно улучшить?
Руководство слишком сильно давит на сотрудников. Доп. Продажи это то без чего тебя не будут уважать как продавца. Я понимаю, что это суть...
Директор магазина
Что нравится?
Доступность, честность, партнерство, неравнодушие к сотрудникам
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, а так все замечательно в нашей компании
Кладовщик
Что нравится?
Оформление по ТК. У организации больше нет никаких преимуществ.
Что можно улучшить?
График работы. Нужно отмечаться за 30мин до начала рабочего дня. Всю смену на ногах, отдыхать нельзя. Сложно добраться домой после 2й смены. Отсутств...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
- уровень оплаты и возможность влиять на уровень своей заработной платы - график работы 2 дня/ 2 дня - динамичная работа
Что можно улучшить?
На тот момент, улучшать ничего не надо было