Отзывы сотрудников о работе в компании М.Видео-Эльдорадо
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
М.Видео-Эльдорадо сотрудники описывают как стабильного работодателя с официальными выплатами, удобными вариантами графика и возможностями обучения и карьерного роста. Часто отмечаются дружный коллектив, поддержка руководителей и комфортные условия на отдельных площадках. Среди основных зон развития — уровень и прозрачность дохода, мотивация продаж, численность персонала и распределение нагрузки. Также упоминаются сложности с коммуникацией между уровнями управления, отдельные проблемы с графиками, оборудованием и организацией зон отдыха.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- Стабильные и своевременные выплаты
- Гибкий или удобный график работы
- Обучение, наставничество и развитие навыков
- Возможности карьерного роста и поддержка руководства
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода и мотивации недостаточным
- Нагрузка и обязанности иногда не соответствуют численности персонала
- Требуется улучшить коммуникацию между сотрудниками и руководством
- Графики и смены не всегда удобны или стабильны
- Упоминаются проблемы с оборудованием, программами и зонами отдыха
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-консультант
Что нравится?
Возможность карьерного роста. Возможности для личностного роста, развитие в коммуникации, продажах, развитие знаний о технике.
Что можно улучшить?
Улучшить мотивацию продавца. На некоторых отделах продавцу нет смысла находиться.
Продавец-консультант
Что нравится?
Зп своевременная, график гибкий, зачастую хороший коллектив, однако много и минусов
Что можно улучшить?
Зп, мотивацию, отношение руководства к линейному составу, конкурентоспособность компании
Специалист отдела клиентского сервиса
Что нравится?
Хороший коллектив и руководство. Интересная работа, удобный график и местоположение компании
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы и возможность роста. В целом работать в компании мне нравилось.
Комплектовщик
Что нравится?
Ответственность, внимание, понимание. Хороший коллектив. Помощь.
Что можно улучшить?
Вентиляцию, форменную обувь, рабочее приложение
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость к дому, дружный коллектив, возможность роста, комфортные условия работы
Что можно улучшить?
Тут добавить не чего, единственное это электронные ценники
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость к дому , приятный коллектив , слишком быстра система роста, что подходит не для всех людей.
Что можно улучшить?
Стоит улучшить график работы, дня выходных не 1 раз в неделю, а 2 хотя-бы, научитесь слушать сотрудников о прось...
Руководитель продукта
Что нравится?
Современный офис, почти нет бюрократии, дружелюбный коллектив
Что можно улучшить?
У компании нет понимания что происходит и что с этим делать - отсутствие стратегии. Ощущение что решения принимаются единолично кем то или группой лиц...
Заместитель директора
Что нравится?
Выбор графика, расположение офисов по всему городу, молодой коллектив
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам, повысить заработную плату, отменить универсализацию, чтобы повысить экспертность
Заместитель директора
Что нравится?
Возможности роста, есть где себя проявить, хорошая система обучения, расположение работы.
Что можно улучшить?
Изменения мотивации сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удобное расположение, хороший коллектив, оформление по ТК РФ, страхование,
Что можно улучшить?
Навигацию к магазину, оформление кредитов (рассрочки), систему мотивации