1. М.Видео-Эльдорадо
М.Видео-Эльдорадо
М.Видео-Эльдорадо
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
6 841 отзыв
1-2
436
2-3
1 199
3-4
1 927
4-5
3 993
«М.Видео-Эльдорадо» — ведущий российский ритейлер электроники и бытовой техники, образованный в результате слияния сетей «М.Видео» и «Эльдорадо» в 2021 году. Компания предлагает огромный выбор смартфонов, ноутбуков, телевизоров, крупных бытовых приборов и аксессуаров от ведущих мировых брендов. Сеть включает тысячи магазинов в городах России, а также развитую онлайн-платформу с доставкой и возможностью самовывоза. «М.Видео-Эльдорадо» фокусируется на кредитовании покупок, trade-in и сервисных услугах, что делает покупки удобными для клиентов. Корпоративная культура ориентирована на инновации, обучение персонала и цифровизацию процессов.
Отзывы (6841)
Собеседования (212)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании М.Видео-Эльдорадо

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

М.Видео-Эльдорадо сотрудники описывают как стабильного работодателя с официальными выплатами, удобными вариантами графика и возможностями обучения и карьерного роста. Часто отмечаются дружный коллектив, поддержка руководителей и комфортные условия на отдельных площадках. Среди основных зон развития — уровень и прозрачность дохода, мотивация продаж, численность персонала и распределение нагрузки. Также упоминаются сложности с коммуникацией между уровнями управления, отдельные проблемы с графиками, оборудованием и организацией зон отдыха.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Стабильные и своевременные выплаты
  • Гибкий или удобный график работы
  • Обучение, наставничество и развитие навыков
  • Возможности карьерного роста и поддержка руководства

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода и мотивации недостаточным
  • Нагрузка и обязанности иногда не соответствуют численности персонала
  • Требуется улучшить коммуникацию между сотрудниками и руководством
  • Графики и смены не всегда удобны или стабильны
  • Упоминаются проблемы с оборудованием, программами и зонами отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2024

Что нравится?

Близость к дому , хороший выбор графика , оплачиваемый отпуск и больничный , хороший директор , вежливый

Что можно улучшить?

Все отлично , ничего улучшать не нужно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сервисный инженер

Уже не работает в компании
4,8
Ульяновск, май 2024

Что нравится?

Комфорт работы, отличные условия для сотрудников. Перспектива роста и заработка.

Что можно улучшить?

Считаю, что можно доработать график.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2024

Что нравится?

Кареьерный рост, заработная плата, коллектив, начальство, свобода в действиях.

Что можно улучшить?

Отказаться от универсализации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сервисный инженер

Уже не работает в компании
3,8
Новокузнецк, май 2024

Что нравится?

Не пыльная работа, есть большая кухня с холодильником, микроволновкой и мойкой для посуды

Что можно улучшить?

Платят не много, хотелось бы больше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,8
Новосибирск, май 2024

Что нравится?

Стабильная зарплата, удобный график, который сам можешь подстроить под себя в начале месяца, коллектив, здоровая конкуренция на рабочем месте

Что можно улучшить?

Лично меня все устраивало.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Сургут, май 2024

Что нравится?

Возможность выбора графика, есть условия для совмещения с учебой. К сотрудникам относятся с пониманием

Что можно улучшить?

Исключить переработки, набрав больший штат сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора магазина

Уже не работает в компании
4,2
Москва, май 2024

Что нравится?

Возможность роста и развития, обучение и вовлеченость.Так как же отличный молодой коллектив

Что можно улучшить?

Мотивация сотрудников низкая из-за уровня заработной платы.Зоны ответственности неравнозначны зарплате.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2024

Что нравится?

Все супер , хорошие условия труда , прекрасный коллектив и атмосфера

Что можно улучшить?

Все хорошо высокий уровень заботы о работниках и качестве рабочих процессов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
4,2
Москва, май 2024

Что нравится?

Своевременная оплата, возможность испоьзования биржу труда как доп.зароботок.

Что можно улучшить?

Изменить проведения инвентарки, повышения зарплаты.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,8
Москва, май 2024

Что нравится?

Отличный дружный коллектив, замечательный Деректором на магазине, отличный начальник склада. Именно команда самого магазина отличная, но это не заслуга высшего руководства, а заслуга конкретных людей! С ними можно и в огонь и в воду....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста