1. ЛЭТУАЛЬ
ЛЭТУАЛЬ
ЛЭТУАЛЬ
Сайт:
Оценка компании
3,4
3 171 отзыв
1-2
523
2-3
880
3-4
954
4-5
1 219
ЛЭТУАЛЬ — крупная российская сеть магазинов косметики и парфюмерии, зарегистрированная 6 ноября 2003 года с уставным капиталом 10 000 рублей и генеральным директором Берсеневой Валентиной Павловной. Компания имеет ИНН 7723350930, ОГРН 1037723046019 и предлагает широкий ассортимент товаров для красоты от известных брендов в сотнях торговых точек по стране. Сайт letu.ru служит платформой для онлайн-покупок, акций и программ лояльности, привлекая миллионы клиентов. ЛЭТУАЛЬ известна динамичным ростом, регулярными распродажами и фокусом на доступные цены, что делает её популярным работодателем в ритейле с тысячами отзывов от сотрудников.
Отзывы (3171)
Собеседования (223)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛЕТУАЛЬ ДЕ ВОЯЖ"
Руководитель:Берсенева Валентина Павловна
Дата регистрации:6 ноября 2003 года
ИНН:7723350930
КПП:772301001
ОГРН:1037723046019
ОКПО:89200714
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ЛЭТУАЛЬ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ЛЭТУАЛЬ воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальными выплатами, обучением и возможностями карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, удобное расположение магазинов и гибкость графика. В то же время часть отзывов указывает на высокую интенсивность работы, нехватку персонала и переработки. Наиболее частые пожелания связаны с повышением дохода, большей прозрачностью мотивации, улучшением коммуникаций и условий отдыха.

Плюсы

  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Возможности карьерного роста и профессионального развития
  • Обучение за счет компании, тренинги и командировки
  • Своевременные и официальные выплаты
  • Удобное расположение и возможность выбора графика

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Нехватка персонала повышает нагрузку и приводит к переработкам
  • Не всегда понятны система мотивации, планы и удержания
  • Требуется улучшить зоны отдыха и условия работы
  • Встречаются сложности во взаимодействии между сотрудниками и руководителями

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Администратор

Уже не работает в компании
2,2
Видное, апрель 2022

Что нравится?

Выплата ЗП без задержек Директор лучший директор из всех магазинов

Что можно улучшить?

Условия отдыха Выплата,а не обещание выплаты премии Отношение руководства к персоналу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Стажёр

Уже не работает в компании
4,5
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Понимающее руководство, плавный ввод в работу, интересные задания. Стабильная, белая з/п. Близость офиса к метро, возможность обучения в компании (на сайте есть немного тренингов), бесплатная йога в офисе, хорошие подарки на праздник...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
3,8
Пенза, апрель 2022

Что нравится?

Приемлемая зарплата, условия труда

Что можно улучшить?

Отношение руководства к персоналу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дизайнер

Уже не работает в компании
2,7
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Хорошее место работы, обеденная зона, корпоративные подарки, творческая атмосфера

Что можно улучшить?

Неудобный график, не точные тз, страдает коммуникация между начальством и сотрудниками, обучение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,7
Уфа, апрель 2022

Что нравится?

Близость к дому, хороший коллектив, много онлайн-обучений, нет потолка в зарплате

Что можно улучшить?

Премии за переработки, коммуникацию с вышестоящим начальством(региональный директор и т.п.), график работы, хотелось бы офлайн поез...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик-комплектовщик

Уже не работает в компании
4,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Отличное взаимодействие внутри коллектива. Вкусные и бесплатные обеды. Сдельная (и справедливая) оплата труда

Что можно улучшить?

Улучшенная система вентиляции, увлажнители.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
2,3
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Близость к дому, хороший коллектив, интересная работа, удобная форма

Что можно улучшить?

Систему мотивации, дать возможность зарабатывать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, апрель 2022

Что нравится?

Мне нравятся условия работы и отношение руководства к сотрудникам, здесь ценят и уважают своих подчинённых. У нас в магазине отличный директор. Ещё удобно до работы добираться, я хожу пешком, 5 минут и я на работе. Ну и зарплата, у м...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант селективной парфюмерии

Уже не работает в компании
4,7
Москва, апрель 2022

Что нравится?

График ,опрятная одежда ,руководство , коллектив,близко к дому

Что можно улучшить?

Отношение в коллективе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор магазина

Уже не работает в компании
2,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Официальное оформление, оплачиваемый отпуск, оплачиваемая страховка.

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста