Кофемания

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

4,5

1 055 отзывов

1-2

2-3

3-4

151

4-5

881

Кофемания – это легендарная команда московских ресторанов с 20-летней историей! Первая Кофемания была открыта в 2001 году ресторатором Игорем Журавлевым, человеком, который задал новые стандарты ресторанного бизнеса в Москве. Сегодня Кофемания насчитывает более 40 ресторанов, собственное производство, несколько гастрономических проектов - пиццерия Barmalini, мясной ресторан "Жажда крови" и японская кухня KINKI, а также рестораны восточной кухни «Узбечка». Мы любим кофе, гордимся блюдами наших шеф-поваров и кондитеров, мы знаем наших гостей по именам, а они нас. Мы верим, что авторская кухня не должна ждать особого повода, а может быть естественным сопровождением каждого дня. Именно поэтому мы приглашаем к нам в команду тех, кто также, как и мы испытывает страсть к эстетике и культуре еды. Если ты гурман, а хороший вкус во всем - это то, что ты ценишь в себе и других, то Кофемания – это место для тебя! Мы искренне считаем, что имея эти качества, ты cможешь развиться в нашей компании, и мы тебе в этом готовы помогать. В нашем учебном центре разработано более 20 программ для новых сотрудников, официантов, бариста, поваров, которые раскроют тебе мир ресторанного бизнеса, а также дадут новую профессию. Мы ценим качество в каждой детали, следуем самым высоким стандартам сервиса, ежедневно меняемся к лучшему и овладеваем новыми навыками и знаниями, чтобы быть экспертами в своем деле. Мы компания, где каждый – это личность. И благодаря каждому, кто работает с нами, мы смогли создать и сохранить успех Кофемании. Мы приглашаем тебя стать частью нашего мира!

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Кофемания

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании:

- Интересная работа, связанная с постоянным общением с новыми людьми.

- Хорошая заработная плата и бонусы.

- Бесплатное питание.

- Дружелюбный коллектив.

Недостатки работы в компании не выявлены.

1. Заработная плата выплачивается в полном объеме и как договаривались, не задерживают.

2. Коллектив молодой и приятный, атмосфера рабочая, без скандалов.

3. Платят за каждую смену, ставка повышается после завершения обучения и потом повышается, после сдачи аттестаций и повышения уровня.

4. Возможность хорошо заработать летом для студента и получить дальнейшие навыки.

5. Бесплатная форма и питание.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

14 сентября

Повар горячего цеха

Уже не работает в компании

3,5

Москва, март 2022

Что нравится?

свобода в выборе графика,хорошая заработная плата, карьерный рост

Что можно улучшить?

условия труда, коммуникации между сотрудниками

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан

3,0

Москва, февраль 2022

Работа исключительно для студентов, для молодых ребят, так как надо быть заряженной батарейкой энерджайзер, работа слишком интенсивная и бешеный ритм…. Ну и часовую ставку можно было бы увеличить или сделать нормальный оклад,

Сотрудник

Статус занятости не указан

5,0

Нижний Новгород, февраль 2022

На кухне в Кофемании работать хорошо, с клиентом не общаешься и не встречаешься. От тебя требуется только свою работу хорошо выполнять. Я первые дни была в растеренности, опыта работы поваром не было, только после корпоративного обучения пришла.

Сотрудник

Статус занятости не указан

5,0

Нижний Новгород, февраль 2022

Мне нравится работать на кухне. Не надо с посетителями общаться. Поначалу я боялась работать, т.к. до этого поваром не была. Но прошла корпоративное обучение, и научилась вкусно готовить. Работа меня устраивает.

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

5,0

Москва, февраль 2022

Что нравится?

Ответственность, особый подход к каждому сотруднику, возможность развития и роста в компании

Что можно улучшить?

Улучшение формы, более четкое обучение обязанностям

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Хостес

Уже не работает в компании

5,0

Москва, февраль 2022

Что нравится?

Свобода в выборе графика, местоположения, процесс обучения новых сотрудников, грамотно руководство, своевременная оплата труда

Что можно улучшить?

Проведение активных мероприятий по сближению сотрудников, повышенную оплату труда, премии

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Официант

Уже не работает в компании

3,67

Москва, февраль 2022

Что нравится?

Крутые тренинги, пригодятся и в жизни. Если попасть в нужные руки управленца, то отличный коллектив. Хороший заработок у официантов, если владеешь продажами

Что можно улучшить?

Легко расстаются с сотрудниками, часто психологическое д...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,33

Москва, февраль 2022

Что нравится?

График работы, зарплата, внимание к персоналу, сплочённость коллектива.

Что можно улучшить?

Что можно улучшить это знает и само руководство.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ранер

Уже не работает в компании

3,5

Москва, февраль 2022

Что нравится?

Высокая рентабельность компании. Условия для сотрудников +. Приличный сегмент, продукт и целевая аудитория +. Налаженный рабочий механизм

Что можно улучшить?

Руководство. Проводить профильное обучение менеджеров, чтобы они опирались...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Официант

Уже не работает в компании

5,0

Москва, февраль 2022

Что нравится?

Это самое крутое место работы! Очень развит team building, вкусное питание, классный коллектив и прекрасные гости! А за все это хорошая зарплата!

Что можно улучшить?

Все что можно улучшить - улучшают

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста