КИДБУРГ

Сайт:

Сотрудников: 500-999

Оценка компании

3,7

520 отзывов

1-2

2-3

113

3-4

149

4-5

267

КИДБУРГ — российская группа компаний, специализирующаяся на создании интерактивных развлекательно‑образовательных пространств для детей в формате edutainment и «города профессий». Компания развивает сети игровых площадок, интерактивных музеев науки, театральных программ и семейных кафе, а также предлагает франшизу и B2B‑решения для торговых центров и партнеров по проведению массовых мероприятий. В центрах КидБург дети от 1,5 до 14 лет получают практический опыт в ролевых профессиях и участвуют в образовательных мастер‑классах и научных экспериментах, что сочетает обучение и развлечение. Компания присутствует в нескольких городах России, позиционирует себя как пионера направления edutainment и оказывает услуги по организации детских праздников и тематических программ. На официальном сайте и в презентационных материалах КидБург подчёркивает широкий портфель форматов, опыт в реализации крупных мероприятий и индивидуальный подход к партнёрским проектам.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании КИДБУРГ

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: заработная плата, возможность карьерного роста, комфортные условия труда, удобное расположение офиса.

Недостатки работы в данной компании: ужасная текучка кадров из-за низкой заработной платы и отсутствия перспектив карьерного роста; урезание кол-ва сотрудников, чтобы наплодить никому ненужные и экономически не выгодные площадки; отсутствие индексации заработной платы и премий; площадки не развиваются ни как проект, ни сотрудники на площадках; зарплата все ниже, а премии обещают такие, что на жизнь должно хватить.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

15 сентября

Аниматор

Уже не работает в компании

3,83

Санкт-Петербург, июль 2024

Что нравится?

гибкий график, хороший дружный коллектив, интересная работа, понимающее руководство готовое прийти на помощь!

Что можно улучшить?

соответствие с заработной платы с предъявляемой ответственностью.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

3,67

Нижний Новгород, июль 2024

Что нравится?

график, коллектив, небольшие перерывы, служебный транспорт и больше ничего

Что можно улучшить?

начальство, зарплату, атмосферу в коллективе, премии, наставника знающего

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Бренд Шеф повар

Уже не работает в компании

4,83

Санкт-Петербург, июль 2024

Что нравится?

Близость к дому!Хороший старт для молодых сотрудников! Карьерный рост!

Что можно улучшить?

Необходимо внимательнее организовать командировку для сотрудников!

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании

2,33

Санкт-Петербург, июль 2024

Что нравится?

Сменный график и приятный коллектив, к сожалению на этом плюсы заканчиваются.

Что можно улучшить?

Улучшить можно было бы всё, начиная от зарплаты заканчивая нудными и зачастую бесполезными обучениями. Бывают премии, но что бы получит...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Аниматор

Уже не работает в компании

4,67

Санкт-Петербург, июль 2024

Что нравится?

можно пробовать себе везде, развивать себя и с помощью этого зарабатывать хорошие деньги))

Что можно улучшить?

в принципе ничего не нужно, все хорошо))

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан

1,0

Москва, июнь 2024

Начнем с того, что среди мастеров-постоянная текучка.Никто долго не работает, так как платят 130 рублей в час.Что?Таких зарплат даже в регионах нет.

От менеджеров требуют СТОЛЬКО,сколько не платят.200 рублей в час с вычетом налога,а требования ка...

Мастер игротеки

Уже не работает в компании

5,0

Новосибирск, июнь 2024

Что нравится?

Все нравится. Хорошие условия для работы. Повышения и карьерный рост.

Что можно улучшить?

Ничего не надо улучшать. Все и так классно. Люблю свою работу.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании

4,83

Москва, июнь 2024

Что нравится?

свобода в выборе рабочего графика, оклад и премия, прозрачность оказываемых услуг и посвящённость в механизмы работы, прекрасный коллектив, возможность карьерного роста в компании

Что можно улучшить?

повыше оплату труда, но здесь нет...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Event-менеджер

Уже не работает в компании

4,5

Санкт-Петербург, май 2024

Что нравится?

Заинтересованность в хорошей работе компании, забота.

Что можно улучшить?

Поднять заработную оплату, ввести систему питания. Больше прислушиваться к сотрудникам.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший мастер

Уже не работает в компании

5,0

Краснодар, май 2024

Что нравится?

Очень вежливые работодатели . Всегда помогут , если сложная ситуация. Всегда стараются для персонала .

Что можно улучшить?

Меня абсолютно все утраивает ,ничего улучшать не хочется.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста