1. КАРИ
КАРИ
КАРИ
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,6
2 816 отзывов
1-2
446
2-3
695
3-4
696
4-5
1 366
КАРИ — сеть обувных магазинов и онлайн-ритейлер, зарегистрированная в 2012 году с генеральным директором Устиновым Иваном Александровичем, ИНН 7702764909 и уставным капиталом 2 000 000 000 рублей. Предлагает модную обувь, аксессуары и одежду через сайт kari.com с доставкой по России и акциями. Компания имеет сотни магазинов в торговых центрах и фокусируется на трендовых коллекциях для всей семьи. Известна качеством и сервисом, что отражено в тысячах отзывов сотрудников о стабильности и бонусах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КАРИ"
Руководитель:Устинов Иван Александрович
Дата регистрации:2012
ИНН:7702764909
КПП:770801001
ОГРН:1117746491500
ОКПО:92543151
Уставный капитал:2 000 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании КАРИ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

КАРИ сотрудники чаще описывают как компанию с удобным расположением магазинов, гибким графиком и возможностью совмещать работу с учебой. Среди сильных сторон также отмечают дружные коллективы, поддержку руководителей, обучение, карьерный рост и своевременные выплаты. При этом впечатления заметно зависят от конкретного магазина и руководителя. Часть сотрудников считает оплату недостаточной для объема обязанностей, отмечает переработки, нехватку персонала и непрозрачную мотивацию. Также встречаются замечания к коммуникации, условиям отдыха и физической нагрузке.

Плюсы

  • Работа рядом с домом и удобное расположение магазинов
  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Поддержка руководителей и доступное обучение
  • Возможности карьерного роста и своевременные выплаты

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной для объема обязанностей
  • Встречаются переработки и нехватка персонала
  • Мотивация и размер дохода воспринимаются как недостаточно прозрачные
  • Есть замечания к коммуникации между сотрудниками и уровнями руководства
  • В отдельных магазинах небольшие или недостаточно оборудованные зоны отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,8
Москва, май 2019

Что нравится?

Плюсы: я уже раньше работала продавцом и не один год, поэтому уже знаю все подводные камни этой профессии. Здесь радует, что оформление официальное, выплачивается по ТК, зарплата нормальная. Предложили повышение квалификации, буду ст...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,8
Нижний Новгород, апрель 2019

Что нравится?

Недалеко от дома, самое главное хорошо платят и директор очень хорошая женщина, всегда рада мне помочь и всегда поддержит, иногда конечно кричит, но кричит по делу.

Что можно улучшить?

Уставала, мне предлагали работать 12 часов, сокр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,3
Заринск, апрель 2019

Что нравится?

Очень хорошая компания и дружный коллектив, з/п своевременно, официальное трудоустройство, конечно все зависит и от директора магазина, у нас он был обалденный, жаль пришлось уйти в связи с переездом в другой город…

Что можно улучшит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
4,2
Москва, апрель 2019

Что нравится?

Молодой дружный коллектив, общаемся плотно и вне рабочего времени, отношения хорошие.

Что можно улучшить?

Случается текучка персонала, нужно добавить систему поощрения опытных сотрудников, давать больше премий, например.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,8
Уфа, апрель 2019

Что нравится?

Работа не сложная, с кассой уже работала в сотовом салоне, опыт имею. Консультантам сложнее, я хотя бы сидеть иногда могу. Заработной платой довольна, жить можно. О смене работы не задумываюсь.

Что можно улучшить?

Я хотела бы попроси...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,2
Новосибирск, апрель 2019

Что нравится?

удобный график работы и соблюдение отпусков, если поставила в график определенные дни, тогда и отпустят.

Что можно улучшить?

получать хочется больше. У меня все время вокруг 20 зп, я новичок, 4 мес работаю, планы выполнять непросто....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
4,3
Москва, апрель 2019

Что нравится?

Тут на любителя, для меня график 2 через 2 супер, успеваю все вне работы сделать, не то что два выходных при пятидневке. К 12-часовому рабочему дню привыкла на второй месяц работы и вижу только плюс.

Что можно улучшить?

уменьшить пла...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2019

Что нравится?

возможность карьерного роста. Я устроилась в кари после колледжа продавцом. Это мое первое место работы. Параллельно училась на заочке. За 2 года повысили до администратора магазина, ответственности стало больше. Волновалась, но шла...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, апрель 2019

Что нравится?

сначала все плюсы видела со стороны — подружка устроилась сюда раньше, 2 дня через 2 была свободна, как ветер, пока я в офисе тухла. Причём за меньшие деньги и «в конверте». Ходила устраиваться, прошла собеседование и меня оформили....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, апрель 2019

Что нравится?

Серьезные собеседования на должность, соблюдение ТК, белая зарплата Собеседовался одновременно на позицию директора магазина в несколько компаний, свой выбор остановил на Kari, буду выходить в апреле на должность.

Что можно улучшить?...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста