1. билайн
билайн
билайн
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
17 441 отзыв
1-2
451
2-3
1 620
3-4
2 833
4-5
13 717
Билайн — один из крупнейших телеком-операторов в России с штатом сотрудников около 26 тыс. человек. Все, что мы делаем, — про открытость, доверие, связь, равные возможности и про то, чтобы технологии делали жизнь людей лучше. Мы стремимся оказывать сервис самого высокого уровня, создавая цифровые и телеком-продукты не только для наших клиентов, но и сотрудников. Кроме привычных услуг связи компания делает сервисы для развлечений, современные корпоративные решения и облачные технологии на основе больших данных и искусственного интеллекта.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БИЛАЙН СЕРВИС"
Руководитель:Рыжков Андрей Владимирович
Дата регистрации:1992
ИНН:7805189440
КПП:780501001
ОГРН:1177847030646
ОКПО:43897851

Отзывы сотрудников о работе в компании билайн

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают билайн как крупного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами, ДМС и другими социальными льготами. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, обучение, возможность удалённой или гибкой работы и карьерного развития. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, стресс, рутинность и зависимость дохода от продаж и премий. Среди зон улучшения — уровень оплаты в отдельных подразделениях, прозрачность мотивации, графики, внутренние процессы и качество руководства.

Плюсы

  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • ДМС, компенсация связи и другие льготы
  • Дружелюбные и профессиональные коллективы
  • Обучение и возможности карьерного развития
  • Гибридный, удалённый и гибкий формат работы

Минусы

  • Высокая нагрузка, стресс и риск выгорания
  • Доход в отдельных ролях зависит от продаж и премий
  • Часть сотрудников считает оплату ниже рыночной
  • Не всегда удобные или предсказуемые графики
  • Бюрократия и сложности во взаимодействии подразделений

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Калуга, июнь 2025

Что нравится?

Отличный коллектив, все готовы друг другу помочь, в офисе есть удобные массажные кресла, кофемашины, игровые приставки. Хороший карьерный рост

Что можно улучшить?

Хотелось бы корпоративное питание (бесплатное), либо бесплатные конфет...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,8
Ставрополь, июнь 2025

Что нравится?

Соблюдать нормы и правила работы было несложно, также была вероятность карьерного роста. Платили без задержек, получала премию.

Что можно улучшить?

Клиенты, как и всегда все люди, были разными. Не со всеми получалось найти общий язык.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер проектов VAS (NBD) услуг

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Лучший работодатель за мою карьеру. Лучший коллектив и корпоративный дух. Есть очень классные наставники, которые готовы делиться знаниями и опытом.

Что можно улучшить?

Уровень дохода очень маленький, по сравнению с рынком. Необходим...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Расклейщик объявлений

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Работа не тяжелая, но монотонная. Ходить полезно, расклейкой заниматься несложно, платят всегда вовремя.

Что можно улучшить?

Возможно, переведусь в офис, устала от однообразия и хочется в коллектив.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Калуга, июнь 2025

Что нравится?

За год вырос в должности, перешёл с первой линии на инженера, хорошая база для роста, отличный коллектив, есть приятные бонусы корп связи, удалёнке

Что можно улучшить?

Хотелось бы день группы не раз в год, а каждый квартал и общее по...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист офиса продаж

Уже не работает в компании
2,7
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Коллектив всегда хороший, Можно работать с такими сотрудниками в офисе.

Что можно улучшить?

Оклад выплачивают почасовой хоть и написано что оклад 21 тысячу в месяц выходит 15-18 тысяч до вычета налога. Странная система премирования....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Калуга, июнь 2025

Что нравится?

Очень хороший коллектив и яркая атмосфера. На работу ходишь как в гости к друзьям пообщаться.

Что можно улучшить?

Предпочтения по расписанию. Все плавающие графики соблюдаются в меньшей степени. Я понимаю, что расставляется под нагру...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий девопс-инженер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Отличная и лояльная команда. Коммуникация и взаимопомощь лучше, чем в других компаниях на моём опыте.

Что можно улучшить?

Честно говоря, не знаю что конкретно стоит улучшить, особых нареканий не имею.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Самара, июнь 2025

Что нравится?

Хорошая, развивающаяся успешно компания. Достойная оплата труда, социальная поддержка. Помощь в любом вопросе.

Что можно улучшить?

Больше социальных плюшек для сотрудников билайна, чтобы сделать компанию более привлекательной для пот...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по клиентскому сервису

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, июнь 2025

Что нравится?

Была возможность выбрать наиболее удобный график, трудоустройство было официальное, все документы оформили своевременно.

Что можно улучшить?

В целом все нормально, но шумоизоляцию надо улучшить, я так считаю.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста