1. АНО ДПО ИПК ТЕХНОПРОГРЕСС
АНО ДПО ИПК ТЕХНОПРОГРЕСС
АНО ДПО ИПК ТЕХНОПРОГРЕСС
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
3,9
226 отзывов
1-2
20
2-3
34
3-4
58
4-5
132
Отзывы (226)
Вакансии (26)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ИНСТИТУТ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ ТЕХНОПРОГРЕСС"
Руководитель:Гавшина Ирина Сергеевна
Дата регистрации:02.09.2010
ИНН:7725257260
КПП:772501001
ОГРН:1107799024552
ОКПО:68054496

Отзывы сотрудников о работе в компании АНО ДПО ИПК ТЕХНОПРОГРЕСС

Ведущий специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

заинтересованность в сотрудниках и их результатах, поддержка и обучение

Что можно улучшить?

Не знаю к чему можно придраться, может быть сделать более классную зону для отдыха персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
1,5
Москва, июль 2022

Что нравится?

Понравился офис в г.Москве, несколько людей из коллектива и расположение самого офиса.

Что можно улучшить?

Нужно бытт более бдительным к руководству.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
1,0
Москва, июль 2022

Что нравится?

Удобное расположение рядом с домом. Среди менеджеров , познакомился с хорошими и душевными ребятами

Что можно улучшить?

Работу Hr ( адаптация , обучение) Нормальнуюю систему оплаты труда и мотивации. Убрать переработки и выходы в ноч...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
3,8
Москва, июль 2022

Что нравится?

Офис, комфорт, рабочее место, транспортная доступность, коучинг, тренинги, повышение квалификации

Что можно улучшить?

Отношение руководства отделов к менеджерам.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по организации обучения

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2022

Что нравится?

Коллектив, условия работы, прозрачность, надёжность, белая зарплата, возможность подработки

Что можно улучшить?

Коммуникация между отделами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, июнь 2022

Что нравится?

Стабильная заработная плата, отзывчивое руководство, коллектив прекрасный, который всегда может помочь!

Что можно улучшить?

Все устраивает, имеется зона отдыха, соблюдается полностью время отдыха))


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Белая зп, выплаты всегда в срок, приличная окладная часть, есть возможность влиять на свою зп если есть личная мотивация. Нет ограничений по клиентам (базе). Постоянные обучения и обширный набор услуг (нет зацикленности на продажи 1...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Пятигорск, июнь 2022

Что нравится?

Близость к дому, белая заработная плата, панорамные окна, красивый вид

Что можно улучшить?

Давать шансы новым сотрудникам на обучаемость, а не требовать с них сразу великие планы, да бы,через пол месяца, не сказать вы нам не подходите.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Условия труда, коллектив, лояльность руководителя к своим подчиненным

Что можно улучшить?

Повышение квалификации сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
3,3
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Чистота, отличный коллектив на ресепшен, хороший руководитель.

Что можно улучшить?

Относится к сотрудникам, как к людям, а не как к роботам, повысить зп администратором...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста