1. Альфа-Банк
Альфа-Банк
Альфа-Банк
Сайт:
Оценка компании
4,5
20 074 отзывов
1-2
749
2-3
1 553
3-4
2 298
4-5
16 242
Альфа-Банк — ведущий частный банк России, основанный в 1990 году с активами около 11,3 триллиона рублей, занимающий вторые позиции в рейтингах по активам и надежности. Банк фокусируется на розничном сегменте, активно внедряя цифровые решения, онлайн-сервисы и мобильный банкинг, где удерживает лидерство по версии Markswebb. Альфа-Банк входит в топы по народному рейтингу на Банки.ру и по надежности от Bankiros.ru, предлагая широкий спектр продуктов для физлиц и компаний. Сеть из около 400 отделений и тысяч партнерских точек обеспечивает удобный доступ по всей стране. В 2025 году банк показывает стабильный рост ключевых показателей и высокую финансовую устойчивость.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "АЛЬФА-БАНК"
Руководитель:Соколов Андрей Борисович
Дата регистрации:1991
ИНН:7728168971
КПП:770801001
ОГРН:1027700067328
ОКПО:09610444

Отзывы сотрудников о работе в компании Альфа-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы характеризуют Альфа-Банк как крупного работодателя с возможностями удалённой и гибридной работы, обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, ДМС, удобные цифровые инструменты и поддержку коллег. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, жёсткие планы и зависимость дохода от KPI или клиентских оценок. Также встречаются замечания к коммуникации между подразделениями, качеству процессов, графикам и уровню оплаты на отдельных позициях.

Плюсы

  • Удалённый и гибридный форматы работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Своевременные выплаты и понятная система мотивации
  • ДМС и другие корпоративные льготы
  • Дружелюбные коллективы и поддержка руководителей

Минусы

  • Высокая нагрузка, планы и требования к KPI
  • Доход на отдельных позициях зависит от премий и клиентских оценок
  • Неравномерное качество руководства и обратной связи
  • Сложные процессы и слабая коммуникация между подразделениями
  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной или просит пересмотреть премирование

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Быль отличный коллектив, тёплая рабочая атмосфера. Достойная оплата труда

Что можно улучшить?

Да ничего не нужно улучшать, все просто отлично


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник выездныго канала

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, январь 2025

Что нравится?

Отличный банк с благоприятными условиями для профессионального и личного роста. Хороший уровень дохода.

Что можно улучшить?

Техническое оснащение, лучше работать с персоналом над увлечение качества выполняемой работы. Возможно лучше...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Близкое расположение офиса, гибкий график работы, лояльность руководства, стимулирующие конкурсы, оплата труда, командообразующие мероприятия

Что можно улучшить?

Все идеально, но можно было бы и поднять всем зп😄


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по взысканию просроченной задолженности

Уже не работает в компании
4,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Своевременная выплата зп. Чистый и уютный офис. Обратная связь от руководства.

Что можно улучшить?

Увеличение зп и премий. Поменьше штрафов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Близость к дому, хороший коллектив, доброжелательный коллектив

Что можно улучшить?

График работы, работу администратора


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,3
Москва, январь 2025

Что нравится?

Плюсы работы в альфа банке, очень дружный коллектив, так же доступность работы из дома.

Что можно улучшить?

Так же есть небольшие минусы работы в альфа банке, заработная плата зависит от места жительства и может очень сильно разнитьс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сценарист чат-бота

Уже не работает в компании
4,8
Барнаул, январь 2025

Что нравится?

Возможность работать удалённо, если неудобно добираться до офиса. Так же можно изменить график если другой более удобен.

Что можно улучшить?

Обязательные выходы в офис убрать. Вопреки распространённому мнению, работа в офисе менее эф...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления по поддержке канала прямых продаж

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Амбициозные цели и задачи в рамках стратегии развития розничного бизнеса

Что можно улучшить?

Гибкий график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,7
Москва, январь 2025

Что нравится?

- свобода в выборе рабочего графика - доход зависит только от тебя -расположение

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками Карьерный рост отсутствует (но он как бы есть) Постоянная смена мотивации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вице-президент

Уже не работает в компании
4,7
Москва, январь 2025

Что нравится?

Свобода, финансовая мотивация, хороший коллектив, экспертиза

Что можно улучшить?

Технологичность систем, прозрачность, четкое видение задачи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста