1. Авиакомпания Россия
Авиакомпания Россия
Авиакомпания Россия
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,3
230 отзывов
1-2
43
2-3
71
3-4
63
4-5
86
Авиакомпания «Россия» основана 7 мая 1934 года в Санкт-Петербурге, входит в состав Группы Аэрофлот. Являясь основным перевозчиком аэропорта Пулково, авиакомпания «Россия» лидирует по объёму перевозок из Пулково на российских направлениях. «Россия» выполняет рейсы из аэропортов Москвы Шереметьево, Внуково, развивает программы из региональных авиатранспортных узлов в Красноярске, Сочи и Владивостоке. Флот авиакомпании «Россия» – крупнейший эксплуатант отечественных воздушных судов, во флоте 78 Суперджет 100 российского производства. Также флот авиакомпании «Россия» состоит из современных лайнеров зарубежного производства: Airbus А319, Airbus А320, Boeing 737, Boeing 777 и Boeing 747. Каждый лайнер назван в честь одного из городов нашей необъятной страны – центров туризма, истории и культуры. Специальные проекты Авиакомпания «Россия» тесно сотрудничает со спортивными и культурными организациями, демонстрируя свою приверженность поддержке культуры, спорта и образования в России. В сфере спорта с 2014 года авиакомпания является официальным перевозчиком футбольного клуба «Зенит», а с 2021 года поддерживает партнерские отношения с московским клубом «Динамо». Сотрудничество с двумя ведущими российскими футбольными клубами направлено на популяризацию здорового образа жизни, поддержке не только футбола, но и спорта в целом, а также продиктовано намерением авиакомпании закрепить и усилить успехи в спортивном маркетинге. Кроме того, «Россия» оказывает поддержку национальному виду спорта - самбо, и принимает активное участие в проекте «Движение первых», направленном на развитие образования и социальной активности среди молодежи.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Авиакомпания Россия

Краткое содержание отзывов:

Сотрудники авиакомпании удовлетворены своей работой и льготами, но хотели бы улучшить условия труда и зарплату. Они также недовольны отношением руководства и уровнем зарплат. В целом, они положительно отзываются о красивой форме и романтике профессии бортпроводника. Бортпроводникам нравится работать в компании, потому что у них есть льготы и 70 дней отпуска. Однако они хотели бы улучшить отношение руководства и зарплату.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

22 августа

Старший бортпроводник

Уже не работает в компании
2,5
Санкт-Петербург, август 2025

Что нравится?

География полета Возможность командировок Путешествия До 2020 года хорошая оплата труда

Что можно улучшить?

Отношение руководства к сотрудникам Заработную плату на данный момент


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
3,0
Москва, август 2025

Что нравится?

Комфортный, чистый, теплый, светлый, относительно новый офис около Терминалов D,E,F аэропорта Шереметьево.

Что можно улучшить?

Установить вторую мыльницу, на данный момент одна мыльница на этаж, на несколько десятков сотрудников.Боро...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бортпроводник

Уже не работает в компании
4,33
Санкт-Петербург, август 2025

Что нравится?

Стабильность, открытость,большая компания в стране с давней историей, хорошие социальные компенсации,традиции,люди.

Что можно улучшить?

Для этого есть специалисты,которые анализируют необходимость улучшений


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по координации ТО

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Отличный коллектив и руководство. Достойный уровень оплаты труда, соц пакет и корпоративные скидки

Что можно улучшить?

Выстроенная система документации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аудитор

Уже не работает в компании
4,0
Санкт-Петербург, июль 2025

Что нравится?

Стабильность, возможность роста. Сама работа. Соц льготы, статус

Что можно улучшить?

Местами руководство с очень устаревшими взглядами. Дикая бюрократия в решении вопросов и продвижении инициатив. Низкая заработная плата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист отдела закупок

Уже не работает в компании
4,67
Санкт-Петербург, июль 2025

Что нравится?

Возможность удаленной работы. Помощь коллег. Оперативность в решении возникающих проблем.

Что можно улучшить?

Уровень дохода. Ежегодную индексацию заработной платы. Корпоративный отдых и культуру.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бортпроводник

Уже не работает в компании
3,0
Санкт-Петербург, июль 2025

Что нравится?

В целом ,коллектив был приятный,многие трансаэровские,ребята хорошие и адекватные.Оплата не соизмерима с оказанным трудом и работой! Мне зашло Но зп надо поднять!

Что можно улучшить?

Зп Отношение командно руководящего состава Гостини...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,83
Химки, июль 2025

Что нравится?

Неплохая система бонусов и скидок у партнёров! На рабочем месте присутствует специалист которому можно задать вопрос.

Что можно улучшить?

Были ситуации обмана и создания препятствий со стороны ключевых руководителей. К сожалению мало...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Санкт-Петербург, июль 2025

Что нравится?

Нравится сама Авиакомпания, начальство и коллектив. Все очень приемлемо и адекватно

Что можно улучшить?

Не могу сказать. Это зависит не столько от Авиакомпании, сколько от самих рейсов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бортпроводник

Уже не работает в компании
1,17
Москва, июль 2025

Что нравится?

Большой отпуск, сервисные билеты, общение с разными людьми,опыт колоссальный

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату, платить нужно соответственно тяжелому труду , который тут приходится делать, перестать относиться к бортпрово...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста