1. WILDBERRIES
WILDBERRIES
WILDBERRIES
Сайт:
Оценка компании
3,8
18 333 отзывов
1-2
2 832
2-3
3 726
3-4
3 275
4-5
10 213
Wildberries — крупнейший российский маркетплейс, специализирующийся на онлайн-торговле широким ассортиментом товаров от одежды до электроники, с миллионами ежедневных заказов. Компания быстро растет, обеспечивая доставку по всей России через собственную логистику и пункты выдачи, что делает ее лидером e-commerce. Wildberries предлагает продавцам удобную платформу для бизнеса с аналитикой продаж и маркетинговыми инструментами. В 2025 году сервис продолжает расширять ассортимент и улучшать мобильное приложение для удобства покупателей. Высокое количество отзывов сотрудников подчеркивает динамичную корпоративную культуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВАЙЛДБЕРРИЗ БАНК"
Руководитель:Емельянов Святослав Сергеевич
Дата регистрации:20.11.1990
ИНН:0102000578
КПП:770601001
ОГРН:1020100002340
ОКПО:09143043

Отзывы сотрудников о работе в компании WILDBERRIES

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

WILDBERRIES многие сотрудники описывают как место с гибким графиком, возможностью работать рядом с домом или удалённо и самостоятельно влиять на доход. Отмечаются быстрые выплаты, понятные обязанности, обучение для новичков и готовность руководителей идти навстречу. В отдельных командах выделяют дружелюбную атмосферу и возможности развития. Среди повторяющихся зон улучшения — система штрафов и мотивации, уровень оплаты, коммуникация с руководством, условия отдыха и стабильность рабочих приложений.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или личными делами
  • Возможность работать рядом с домом, удалённо или выбирать удобные смены
  • Своевременные и понятные выплаты, доход зависит от объёма работы
  • Быстрое обучение и доступность работы для сотрудников без опыта
  • Часть сотрудников отмечает дружный коллектив и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников недовольна системой штрафов, удержаний и оценок
  • Некоторые считают уровень оплаты недостаточным или непрозрачным
  • Отмечаются сложности в коммуникации между сотрудниками, руководителями и отделами
  • Условия отдыха и труда на отдельных объектах требуют улучшения
  • Встречаются жалобы на сбои приложений, интернета и нехватку оборудования

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,5
Невинномысск, февраль 2025

Что нравится?

Свободный график Можешь работать в любом темпе Хорошая столовая

Что можно улучшить?

Отвратительное отношение старших. Штраф по любому поводу. Кто то сломает товар вы тоже за него заплатите. Вечно заставляют делать чью-то работу вмест...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Москва, февраль 2025

Что нравится?

График как минимум Нет ночных смен Коллектив ,часть руководства

Что можно улучшить?

12 часовой рабочий день тяжело Нужно пересмотреть на 8 часовой


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер ПВЗ

Уже не работает в компании
3,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Зп, работа вблизи дома, удобный график, возможность сделать перерыв в удобное время

Что можно улучшить?

Коммуникация (отсутствие желания помочь сотрудникам) между сотрудниками и начальством, система штрафов, нет четкого списка обязан...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сортировщик

Уже не работает в компании
2,0
Тюмень, февраль 2025

Что нравится?

Близость к дому, коллектив не плохой, Выплаты приходят вовремя, если есть, что получать

Что можно улучшить?

Пожелания все равно не учитываются. Желательно чтобы мыли контейнеры, полы на складе.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик-комплектовщик

Уже не работает в компании
3,8
Казань, февраль 2025

Что нравится?

Транспорт , обеды отличные , много работы , ТСД в достатке и всегда заряжены , много адекватных супервайзеров .

Что можно улучшить?

Решить уже за столько лет проблему со штрафами , которые не справедливы , и уже вызвало усталость пос...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Асессор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Хороший коллектив.Наставники всегда помогут.Свободный график.Хорошее руководство.

Что можно улучшить?

Все устраивает.Если знакомы с должностью асессор то здесь все четко .Работа есть всегда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Гибкость работы Быстрое обучение Хороший заработок Удаленно

Что можно улучшить?

Обучаемость и общение с коллективом


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Москва, февраль 2025

Саглашусь с отзывом Мансура эта мой брат вместе ехали из точикистон в масква чтобы работать на склади вайберис эта ужас меня застовляли ест засохшие катяхи с жопы старших а также в первий жи ден оштрафовали на милион рублей пускали на сборка после...

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,8
Москва, февраль 2025

Плюсы в работе:
Нету

Отрицательные стороны:
Саглашусь с отзывом Мансура эта мой брат вместе ехали из точикистон в масква чтобы работать на склади вайберис эта ужас меня застовляли ест засохшие катяхи с жопы старших а также в первий жи...

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Москва, январь 2025

Плюсы в работе:
вроде бы норм вакансия

Отрицательные стороны:
собеседовалась на вакансию soc аналитика, кадровик Анастасия Авдонькина @avdonkina сказала что нашли кандидата. спросила, почему висит вакансия - кинула в ЧС и пометила как...