1. T2
T2
T2
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
4 618 отзывов
1-2
117
2-3
320
3-4
670
4-5
3 771
T2 – мобильный оператор, который действует по другим правилам, опережая телеком-рынок по темпам роста. Компания оказывает услуги в 70 регионах РФ — клиентам доступны высококачественные базовые услуги и уникальные цифровые сервисы, не имеющие аналогов в телекоме. Ранее компания работала под брендом Tele2. Компания придерживается принципа «другие правила» не только в бизнес-стратегии, но и в работе с командой. T2 помогает сотрудникам развиваться и дает возможность учиться на рабочем месте.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "Т2 МОБАЙЛ"
Руководитель:Годовиков Антон Вячеславович
Дата регистрации:2003
ИНН:7743895280
КПП:775101001
ОГРН:1137746610088
ОКПО:17872715

Отзывы сотрудников о работе в компании T2

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

T2 воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, комфортными офисами и заметным набором льгот. Сотрудники часто отмечают ДМС, гибкий или гибридный график, обучение, наставничество и возможности развития. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Регулярно упоминаются сложности с парковкой, транспортом и доступом к инфраструктуре офиса, а также необходимость улучшить взаимодействие между подразделениями, распределение задач и отдельные процессы адаптации.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • ДМС, компенсации и другие корпоративные льготы
  • Гибкий, гибридный и в отдельных случаях удалённый формат работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного развития
  • Комфортные офисы с зонами отдыха и дополнительной инфраструктурой

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
  • Высокая нагрузка и неравномерное распределение задач
  • Ограниченные возможности удалённой работы в отдельных подразделениях
  • Нехватка парковочных мест и сложности с транспортом
  • Недостаточная слаженность коммуникаций и отдельных внутренних процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

При полном штате на торговой точке удобный график работы, прекрасный коллектив, но это как повезет.

Что можно улучшить?

Пересмотреть систему мотиваций, которая уводит в минус.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по промо-акциям

Уже не работает в компании
4,8
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе графика работы, хороший коллектив, условия труда соответствуют компании.

Что можно улучшить?

Повышение заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Сам работодатель Теле2 хороший! Отличный вклад в знания сотрудников, ежемесячные курсы и тесты, повышение уровня знаний, не дают стоять на месте, дополнительные мотивации. Но вы работаете в целом у ИП, который сам выставляет свою мот...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Data-аналитик

Уже не работает в компании
4,8
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Молодой и отзывчивый коллектив, инициативные руководители, перспективные инструменты для рабочего процесса

Что можно улучшить?

Конкурентная заработная плата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,5
Череповец, сентябрь 2022

Что нравится?

Близко к дому, хороший коллектив, прохождение стажировка и постоянное обучение

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по эксплуатации

Уже не работает в компании
4,3
Казань, сентябрь 2022

Что нравится?

Рабочая атмосфера , коллектив , лояльное руководство , интересные задачи , близость к дому.

Что можно улучшить?

Условия отдыха, метод премирования


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Региональный супервайзер

Уже не работает в компании
4,2
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Доступность руководства, социальные гарантии, стабильность, индексация зарплаты

Что можно улучшить?

Иерархию принятия решений


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, август 2022

Что нравится?

Развитие; комфортные условия; компетентность; хороший и дружный коллектив

Что можно улучшить?

Уровень дохода, в остальном все нормально

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,8
Иркутск, август 2022

Что нравится?

Своевременная выплата зп, есть столовая, комната отдыха и свое рабочее место, доставка в позднее время на такси

Что можно улучшить?

Убрать ночные смены и переработки, убрать доп продажи

Территориальный менеджер

Уже не работает в компании
3,0
Москва, август 2022

Что нравится?

Уровень дохода и прозрачная система мотивации . Своевременная выплата зп

Что можно улучшить?

Коммуникацию между руководством и сотрудниками . Убрать лишние единицы от которых нет толка в бизнес процессе