1. T2
T2
T2
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
4 618 отзывов
1-2
117
2-3
320
3-4
670
4-5
3 771
T2 – мобильный оператор, который действует по другим правилам, опережая телеком-рынок по темпам роста. Компания оказывает услуги в 70 регионах РФ — клиентам доступны высококачественные базовые услуги и уникальные цифровые сервисы, не имеющие аналогов в телекоме. Ранее компания работала под брендом Tele2. Компания придерживается принципа «другие правила» не только в бизнес-стратегии, но и в работе с командой. T2 помогает сотрудникам развиваться и дает возможность учиться на рабочем месте.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "Т2 МОБАЙЛ"
Руководитель:Годовиков Антон Вячеславович
Дата регистрации:2003
ИНН:7743895280
КПП:775101001
ОГРН:1137746610088
ОКПО:17872715

Отзывы сотрудников о работе в компании T2

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

T2 воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, комфортными офисами и заметным набором льгот. Сотрудники часто отмечают ДМС, гибкий или гибридный график, обучение, наставничество и возможности развития. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Регулярно упоминаются сложности с парковкой, транспортом и доступом к инфраструктуре офиса, а также необходимость улучшить взаимодействие между подразделениями, распределение задач и отдельные процессы адаптации.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • ДМС, компенсации и другие корпоративные льготы
  • Гибкий, гибридный и в отдельных случаях удалённый формат работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного развития
  • Комфортные офисы с зонами отдыха и дополнительной инфраструктурой

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
  • Высокая нагрузка и неравномерное распределение задач
  • Ограниченные возможности удалённой работы в отдельных подразделениях
  • Нехватка парковочных мест и сложности с транспортом
  • Недостаточная слаженность коммуникаций и отдельных внутренних процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий специалист по обработке клиентских запросов

Уже не работает в компании
5,0
РостовнаДону, декабрь 2024

Что нравится?

Трудоустройство по ТК, полный социальный пакет, страхование ДМС, мероприятия для сотрудников и их детей

Что можно улучшить?

Все устраивает , работодатель заботиться о сотрудниках на работе и вне работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, декабрь 2024

Что нравится?

Компания предлагает отличные условия труда, стабильную заработную плату, своевременную выплату без каких -либо задержек, возможность работать удаленно, возможность карьерного роста, оформления по ТК РФ, с оплатой больничных и отпуско...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с массовыми жалобами клиентов

Уже не работает в компании
5,0
РостовнаДону, декабрь 2024

Что нравится?

Стабильная заработная плата, дополнительные "плюшки" для сотрудников , такие как ДМС, компенсация спорта , корпоративы и другое

Что можно улучшить?

За многие годы работы в компании могу найти только положительные стороны


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Иркутск, декабрь 2024

Что нравится?

Удаленная работа, отличный, отзывчивый, стремящейся всегда помочь коллектив. Широкие возможности для развития, огромная база для обучения, изучения.

Что можно улучшить?

Больше отдыхать и меньше контролировать, еще было бы круто если...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
4,8
Иркутск, декабрь 2024

Что нравится?

Стабильная, хорошая компания. Заботится о своих работниках. Есть перспектива роста.

Что можно улучшить?

Снизить интенсивность звонков, это очень сложно эмоционально сидеть так долго на линии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Стажер дистанционного сервиса

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, декабрь 2024

Что нравится?

Стабильная заработная плата без задержек + премии; График работы можно подобрать, Хорошие условия в офисе: комнаты отдыха, приема пищи, столовая, кафе, также есть возможность работать удаленно! Хороший, дружный коллектив, отзывчивое...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, декабрь 2024

Что нравится?

Официальное трудоустройство , стабильная з/п хотя считаю оклад очень маленький можно бы и повысить так как работа достаточно напряжённая и нервная , оплата больничных и отпусков.

Что можно улучшить?

Улучшить профессионализм руководст...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по обучению

Уже не работает в компании
3,7
Челябинск, декабрь 2024

Что нравится?

реальный карьерный рост, веселый молодой коллектив, корпоративная культура

Что можно улучшить?

уровень оплаты труда, нормированный график работы, места для парковки,


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по обучению персонала

Уже не работает в компании
4,8
Тюмень, декабрь 2024

Что нравится?

1. наличие ДМС 2. прекрасные условия труда 3. система премирования 4. своевременная заработная плата

Что можно улучшить?

Отличное место! Было бы чудесно, если рабочий день в пятницу был сокращенным!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Саранск, декабрь 2024

Что нравится?

Хороший коллектив, интересная корпоративная жизнь, много возможностей для карьерного роста, понимающие руководители.

Что можно улучшить?

Все хорошо, но всегда можно развиваться и расти, ещк более гибкий график стал бы приятным момент...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста