1. T2
T2
T2
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
4 618 отзывов
1-2
117
2-3
320
3-4
670
4-5
3 771
T2 – мобильный оператор, который действует по другим правилам, опережая телеком-рынок по темпам роста. Компания оказывает услуги в 70 регионах РФ — клиентам доступны высококачественные базовые услуги и уникальные цифровые сервисы, не имеющие аналогов в телекоме. Ранее компания работала под брендом Tele2. Компания придерживается принципа «другие правила» не только в бизнес-стратегии, но и в работе с командой. T2 помогает сотрудникам развиваться и дает возможность учиться на рабочем месте.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "Т2 МОБАЙЛ"
Руководитель:Годовиков Антон Вячеславович
Дата регистрации:2003
ИНН:7743895280
КПП:775101001
ОГРН:1137746610088
ОКПО:17872715

Отзывы сотрудников о работе в компании T2

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

T2 воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, комфортными офисами и заметным набором льгот. Сотрудники часто отмечают ДМС, гибкий или гибридный график, обучение, наставничество и возможности развития. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Регулярно упоминаются сложности с парковкой, транспортом и доступом к инфраструктуре офиса, а также необходимость улучшить взаимодействие между подразделениями, распределение задач и отдельные процессы адаптации.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • ДМС, компенсации и другие корпоративные льготы
  • Гибкий, гибридный и в отдельных случаях удалённый формат работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного развития
  • Комфортные офисы с зонами отдыха и дополнительной инфраструктурой

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
  • Высокая нагрузка и неравномерное распределение задач
  • Ограниченные возможности удалённой работы в отдельных подразделениях
  • Нехватка парковочных мест и сложности с транспортом
  • Недостаточная слаженность коммуникаций и отдельных внутренних процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, декабрь 2024

Что нравится?

Свобода в графике, высокая мотивация, высокая зарплата, постоянное улучшение условий работы для сотрудников

Что можно улучшить?

Сложно ответить на этот вопрос, в целом все нравится, все прозрачно и понятно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
4,8
Иркутск, декабрь 2024

Что нравится?

Коллектив на площадке, удобное месторасположение и руководство

Что можно улучшить?

По графику правда бывают вопросики и иногда возникают спорные моменты по некоторым встречам, хоть и мелочи, но неплохо было бы их устранить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, декабрь 2024

Что нравится?

Здесь у меня есть возможность работать в удовольствие и хорошо зарабатывать.

Что можно улучшить?

Мне немного тяжело было влиться в коллектив, ну и как такого в этом особой потребности нет.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, декабрь 2024

Что нравится?

Работаю дома, несколько часов в день, а доход приличный получается. Не рассчитывала, что так быстро смогу влиться в работу, но буквально 2 месяца мне понадобилось, чтобы спокойно и уверенно выходить на линию и перестать пугаться слож...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
4,7
Иркутск, декабрь 2024

Что нравится?

Отличный работодатель, ДМС + возможность доп рабочих часов и повышение в карьерном росте

Что можно улучшить?

Коммуникация между отделами, еще выше заработную плату повыше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт по работе с ключевыми клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, декабрь 2024

Что нравится?

В работе мне нравятся возможности для роста и развития, взаимодействие с коллегами, а также возможность решать интересные и сложные задачи. Кроме того, приятно видеть результаты своего труда и ощущать, что ты вносишь вклад в общую це...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт по работе с ключевыми клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, декабрь 2024

Что нравится?

Меня все устраивает, хороший коллектив, достойная зарплата, возможность развития.

Что можно улучшить?

Все устраивает, удобный график, хорошие коллеги, оплата больничного


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт поддержки продаж и сервиса

Уже не работает в компании
4,8
Челябинск, декабрь 2024

Что нравится?

Хороший коллектив ,удобный график работы, понимаюшее руководство ,удаленная работа

Что можно улучшить?

Зароботную плату хотелосбы побольше ,а так других синусов не вижу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, декабрь 2024

Что нравится?

Работа как работа. ЗП вовремя, коллектив хороший, стабильность.

Что можно улучшить?

Увеличение зарплаты, уменьшение нагрузки на сотрудников. Пожалуй все


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, декабрь 2024

Что нравится?

Есть возможность работать как в офисе, так и удаленно. Возможность карьерного роста! Замечательный коллектив, помогут по любому вопросу. Достойная оплата труда и насыщенная корпоративная жизнь.

Что можно улучшить?

Меня всё устраивает...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста