Отзывы сотрудников о работе в компании Skyeng
Краткое содержание отзывов:
Отзывы о компании в основном негативные. Преподаватели жалуются на урезание зарплат, невыполнение KPI и отсутствие бонусов за учеников-долгожителей. Некоторые преподаватели отмечают, что им сложно вести соцсети и продавать себя. Резюме должно быть кратким и емким, чтобы отразить ключевые преимущества и недостатки работы в компании. Ключевые преимущества работы в компании: быстрый оффер, отличная коммуникация с hr, зп в рынке и всегда вовремя, демо и встречи 1:1. Недостатки работы в компании не выявлены.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Интересные задачи, приемлемая дмс, самое главное - крутой коллектив
Что можно улучшить?
Повысить зп хотя бы до минимума рынка, и не проводить двухгодичные сокращения персонала из-за оплошностей топ- менеджеров
Менеджер вводного урока
Что нравится?
Свобода в выборк графика, возможность удаленной работы, "доход зависит только от вас"
Что можно улучшить?
По факту доход маленький, если тебе не хочется буквально втюхивать продукт покупателям или если тебе не страшно везет, чрезмерн...
Сотрудник
Что нравится?
Адекватная свобода действий, максимально комфортные условия работы, достойная зп
Что можно улучшить?
Слишком большое количество рабочих чатов, низкая ценность мнений сотрудников
Сотрудник
Что нравится?
удаленная работа, рыночная заработная плата
Что можно улучшить?
коммуникации между сотрудниками
Оператор call-центра
Что нравится?
Добрый коллектив, который готов решать проблемы и отвечать на вопросы.
Что можно улучшить?
Низкий уровень дохода.
Аналитик
Что нравится?
Удаленный формат работы. Всегда есть куда расти. Оценка грейда.
Что можно улучшить?
Процессы. Коммуникацию между отделами. Приоритизация задач.
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Свобода в выборе графика понимающее руководство, удалённый формат
Что можно улучшить?
Все, что можно улучшить,уже улучшили
Телемаркетолог
Что нравится?
Возможность работать удаленно из дома
Что можно улучшить?
Увеличить оклад при условии выполнения плана
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Удалённость, оплата труда, тренинги и обучение, корпоративные скидки и подарки
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Редактор-корректор
Что нравится?
Возможность работать удалённо, гибкий график.
Что можно улучшить?
Информирование сотрудников о значимых изменениях в компании, коммуникацию между руководством компании и отдельными командами.