Отзывы сотрудников о работе в компании SberTech
Краткое содержание отзывов
Ключевые преимущества работы в компании: удаленная работа, интересные проекты, регулярная зп. Недостатки: ограничения по удаленной работе, бюрократизм, частая смена руководства и приоритетов, неудобные правила иб, слабый социальный пакет и дмс. Резюме: необходимо повысить квалификацию руководителей, чтобы они были более доступны для сотрудников и активно откликались на просьбы о росте и развитии. Также стоит ослабить релизную политику, чтобы быстрее проверять гипотезы и внедрять новый продукт.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Зарплата вовремя, никаких переработок, оформление по ТК. Выдают технику для работы.
Что можно улучшить?
Больше гибкости в выборе условий работы, полностью на удалёнке нельзя, можно гибрид, но не факт, что разрешат. В офисе шумно, тру...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Приятный офис, удобный график, достойная оплата труда
Что можно улучшить?
некоторые внутренние сервисы не особо удобны
Ведущий IT-инженер
Что нравится?
Хороший доход, последние годы работодатель отлично поработал над мотивацией сотрудников (скидка по ипотеке, например). Комфортный офис на кутузовском проспекте. Разрешили работать из дома по согласованию.
Что можно улучшить?
На некот...
Старший инженер по сопровождению
Что нравится?
Возможность работы удаленно, удобное расположение офисов, своевременная зарплата
Что можно улучшить?
Вовлечённость непосредственных руководителей в работу команда могла быть выше
QA Engineer
Что нравится?
Там работают приятные и умные люди. Речь идет не о руководителях.
Что можно улучшить?
Нет удаленной работы. Запрещено работать за пределами РФ. Компания делает вид, что заботится о сотрудниках, но на самом деле она заботится только о...
Главный аналитик
Что нравится?
Ит-компания с нормальным рабочим местом и умеренной бюрократией
Что можно улучшить?
Целепологание - бывают сложности с этим
Директор департамента развития
Что нравится?
Огромные возможности по реализации творческого потенциала. Постоянная готовность меняться.
Что можно улучшить?
Транспортная доступность офиса в Москве
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Зарплата и бонусы (премии, ДМС, бесплатные подписки на сервисы)
Что можно улучшить?
Нужно улучшать рабочие процессы
Project Manager
Что нравится?
Зрелые и автоматизированные HR процессы, регулярный запрос обратной связи и оценка 5+, современный стек технологий, интересные продукты и масштабный проекты, есть множество курсов повышения soft/hard skills с выдачей сертификатов, бо...
Инженер по разработке
Что нравится?
Высокий доход и хорошие возможности для роста. Уже на стажировке предлагают зп выше рынка
Что можно улучшить?
Простота коммуникаций и бюрократический подход к организации взаимодействия между отделами.