1. PepsiCo
PepsiCo
PepsiCo
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
2 189 отзывов
1-2
224
2-3
388
3-4
633
4-5
1 228
PepsiCo — международная продовольственная и напиточная корпорация, специализирующаяся на производстве и продаже безалкогольных напитков, снеков и продуктов питания под брендами Pepsi, Lay's, Gatorade и другими; российское подразделение занимается дистрибуцией, маркетингом и локальным производством продуктов под глобальными брендами. Компания работает в сегментах напитков, закусок и готовых продуктов, управляет цепочками поставок, производственными мощностями и сетью дистрибуции по торговым каналам страны. В её компетенции — разработка локализованных продуктовых линеек, промо‑активности, переговоры с ритейлерами и оптовыми покупателями, а также обеспечение стандартов качества и пищевой безопасности. Корпоративные функции включают продажи, маркетинг, производство, логистику и управление отношениями с ключевыми партнёрами.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании PepsiCo

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

PepsiCo воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитым социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, удобный или гибридный график, обучение и возможности карьерного роста. Среди зон развития регулярно называют уровень дохода и мотивации, коммуникации между подразделениями, бюрократию и качество адаптации. Для отдельных позиций актуальны вопросы нагрузки, логистики, оборудования и условий в офисах или на производственных площадках.

Плюсы

  • Стабильность и своевременная выплата заработной платы
  • Дружный коллектив и доброжелательная рабочая атмосфера
  • ДМС, официальное оформление и другие социальные льготы
  • Гибкий, сменный или гибридный график работы
  • Обучение и возможности карьерного и профессионального роста

Минусы

  • Уровень заработной платы и премий часть сотрудников считает недостаточным
  • Коммуникации между сотрудниками, отделами и руководством требуют улучшения
  • Избыточная бюрократия, совещания и отчетность усложняют работу
  • Адаптация, наставничество и внутреннее обучение развиты неравномерно
  • На отдельных позициях отмечаются высокая нагрузка, логистические и инфраструктурные проблемы

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист по производству

Уже не работает в компании
3,0
Лебедянь, сентябрь 2022

Что нравится?

В качестве началы карьеры прекрасный вариант. Оплачивают курсы повышения квалификации, развивают тех, кто хочет развиваться. Высокая культура производства от промышленной безопасности до пищевой. Не копируют у других компаний бережли...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый агент

Уже не работает в компании
2,3
Тольятти, сентябрь 2022

Что нравится?

заработную плату дают вовремя, официальное трудоустройство, хороший коллектив.

Что можно улучшить?

Изменить систему мотивации, убрать никому не нужные отчёты, снизить нагрузку на маршрутах, оплачивать гсм или проезд и много всего дру...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
1,8
Воронеж, сентябрь 2022

Что нравится?

Близость к дому, хороший коллектив с сотрудниками компании, руководство к хорошему отношению не относится

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату, быть ЗА своих подчинённых, чтоб руководители относились по человечнее к своим со...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый агент

Уже не работает в компании
4,8
Дмитров, сентябрь 2022

Что нравится?

Стабильная работа/график. Цели часто меняются. Официально белая з/п. 1 раз в 3 месяца меняется маршрут(рераут),успеваешь только привыкнуть а уже пора менять.Если хороший руководитель,то вам повезло.

Что можно улучшить?

Отслеживать от...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник смены

Уже не работает в компании
3,5
Екатеринбург, сентябрь 2022

Что нравится?

Удобное расположение завода. Неплохой ДМС, можно лечить зубы. Есть возможности роста. Хорошие условия труда.

Что можно улучшить?

1. Охрана труда. Есть около 50 стандартов по охране труда (работа на высоте, средства индивидуальной защ...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Статус занятости не указан
1,0
Москва, сентябрь 2022

Обучение , тренинги , развитие профессиональных навыков, корпоративы

Оператор производственного склада

Статус занятости не указан
4,0
Москва, сентябрь 2022

Близко к дому. Руководство. График. Время отдыха. Отношение к работе. Условия труда

Менеджер по энергетике

Уже не работает в компании
3,67
Омск, сентябрь 2022

Что нравится?

график работы, стабильность заработной платы, дополнительное медецинское страхование, повышение квалификации в учебных центрах, обучающие тренинги и вебинары.

Что можно улучшить?

Отсутствие мативации у сотрудников из-за низкой зарабо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
4,0
Краснодар, август 2022

Что нравится?

забота о сотрудниках

Что можно улучшить?

коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Финансовый контролер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2022

Что нравится?

возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

социальную поддержку сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста