1. OSTIN
OSTIN
OSTIN
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
3 262 отзывов
1-2
514
2-3
866
3-4
1 074
4-5
1 260
OSTIN — российская одежная марка и розничная сеть, специализирующаяся на продаже повседневной и молодежной одежды; из переданных реквизитов следует, что компания зарегистрирована 27 октября 2000 года, директор — Боровкова Гюзель Галихановна, уставный капитал составляет 10 000 рублей, сайт — ostin.com. Публичный профиль бренда соответствует розничной торговле одеждой и аксессуарами через фирменные магазины и онлайн‑канал.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ОСТ-ИНД"
Руководитель:Боровкова Гюзель Галихановна
Дата регистрации:27 октября 2000 года
ИНН:7743013860
КПП:774301001
ОГРН:1037739052724
ОКПО:51717018
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании OSTIN

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

OSTIN воспринимается как стабильный работодатель с удобным гибким графиком, подходящим для совмещения с учебой и личными делами. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, своевременные выплаты, обучение и возможности развития. При этом часть сотрудников считает доход недостаточным относительно нагрузки и указывает на зависимость заработка от часов, продаж и мотивации. Также встречаются замечания о нехватке персонала, многозадачности, коммуникациях между подразделениями и недостаточно комфортных зонах отдыха.

Плюсы

  • Гибкий график, который можно подстроить под учебу и личные обстоятельства
  • Дружный коллектив и взаимопомощь коллег
  • Лояльное и понимающее руководство
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным относительно нагрузки
  • Размер заработка может зависеть от количества часов, продаж и мотивации
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую многозадачность
  • Встречаются замечания к коммуникации между сотрудниками и подразделениями
  • Некоторым сотрудникам не хватает комфортных зон отдыха и улучшенных бытовых условий

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,2
Владимир, октябрь 2022

Что нравится?

Отличное место, для подработки студенту, есть возможность совмещать с учёбой

Что можно улучшить?

Так как работа постоянно на ногах, хотелось бы чтобы были более лояльные условия труда, либо заработная плата выше текущей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
1,0
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Близко к дому,а главное находится в торговом центре очень удобно

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками,хорошую заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Воронеж, октябрь 2022

Что нравится?

Индивидуальный подход. Готовность помочь продвигаться по карьерной лестнице. Отзывчивость. Взимопонимание

Что можно улучшить?

Регулярность корпоративов. Дополнительную мотивацию


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
Ульяновск, октябрь 2022

Что нравится?

Прекрасные условия труда . Хорошая зп

Что можно улучшить?

Система скидок для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,7
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Близость к дому, отношение к сотрудникам, понимание, возможность выбора удобного графика

Что можно улучшить?

Зона отдыха, добавить охрану к выходу из магазина, чтобы этим не занимались сотрудники.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,2
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Возможность совмещать работу и учебу, полностью белая зп без задержек, скидка 30% на товар.

Что можно улучшить?

Отдых сотрудников , форму из хлопка сделать и отменить upt


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Одинцово, октябрь 2022

Что нравится?

График удобный, атмосфера в коллективе. Близость к дому. Возможность покупать вещи со скидкой.

Что можно улучшить?

Заработную плату повысить, убрать систему тестирования или сделать тестирование не относящееся к доходу.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,3
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, возможность совмещать работу с учебой. Есть возможность карьерного роста.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между руководящими должностями и работниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

возможность роста, зарплата

Что можно улучшить?

коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор магазина

Уже не работает в компании
4,0
Владивосток, октябрь 2022

Что нравится?

Стабильная заработная плата. Внутреннее обучение и карьерный рост. Возможность перевода между магазинами по всей стране.

Что можно улучшить?

Текучка персонала, за счёт чего работа неравномерно распределяется на сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста