Altenar

Сайт:

Сотрудников: 500-999

Оценка компании

3,9

27 отзывов

1-2

2-3

3-4

4-5

Altenar — международная IT-компания и поставщик программного обеспечения для B2B клиентов. Мы специализируемся на разработке и являемся ведущим поставщиком технологических решений для индустрии спортивных данных за рубежом. Наши офисы находятся в России, Великобритании, Грузии, Греции, Уругвае и на Мальте. С 2011 года внедряем стабильный и проверенный софт для автоматизации процессов производства, анализа и парсинга спортивных данных в реальном времени. О нас детальнее: 7 in-house-продуктов; 760+ сотрудников по всему миру; 200+ зарубежных B2B клиентов в 50+ странах; Входим в ТОП-100 работодателей hh.ru в категории “небольшие компании”; Занимаем 17-ое место в рейтинге компаний с наиболее лояльными сотрудниками, по версии hh. Мы создаем гибкие SaaS-решения для корпоративных клиентов в индустрии спортивных данных: Real time конвейеры для производства вероятностей в спортивных мероприятиях; Платформы для интеграции с банковскими системами; Мобильные, терминальные решения и не только. Наш основной стек технологий: .NET, React, PHP, Go & Flutter. Базы данных: MS SQL и PostgreSQL, MySQL и MongoDB. DevOps стек: K8S, AWS и Google Cloud. Altenar — это про возможности: Наши сотрудники участвуют в таких масштабных конференциях, как HighLoad, DotNext, TeamLead Conf, Devops Conf, HR API, PHP Russia и не только, в том числе в качестве спикеров и ведущих. Также мы организуем собственные IT митапы VladimirTechTalks и MaltaTechTalks. За создание сообщества VladimirTechTalks мы были номинированы на премию Highload++. Мы всегда в поиске кандидатов из мира IT и не только. Хотите работать с нами? Оставляйте свой отклик на подходящую вам вакансию! До встречи в Altenar!

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Altenar

Senior Corporate IT Systems Administrator

Уже не работает в компании

4,5

Владимир, июнь 2025

Что нравится?

Забота о сотрудниках. Нет экономии на мелочах. Поощрение обучения и развития. Молодой, дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Иногда странные решения руководства.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Разработчик

Уже не работает в компании

5,0

Владимир, май 2025

Что нравится?

Гибкий рабочий график. Хорошая зарплата с регулярными повышениями. Вижу для себя множество возможностей роста. Хороший офис, впечатляющие корпоративы. Много много различных бонусов, включая ДМС, оплату фитнеса, конференции, курсы. Хо...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан

2,0

Санкт-Петербург, апрель 2025

В компании существует практика переработок, которые часто воспринимаются как часть должностных обязанностей.

Сотрудники из Владимира имеют некоторые привилегии по сравнению с другими офисами.

При выполнении работы важно учитывать, что обратная с...

Сотрудник

Статус занятости не указан

1,0

Санкт-Петербург, апрель 2025

В компании присутствует практика переработок, которые зачастую воспринимаются как часть должностных обязанностей

Ребята из Владимира пользуются преференциями по отношению к остальным офисам

В процессе работы стоит учитывать, что обратная связь н...

Team Lead

Уже не работает в компании

4,33

Владимир, декабрь 2024

Что нравится?

Предоставление всех улучшений для жизни: ДМС, компенсация фитнеса, офисное печенье. Компетентное высшее руководство, отличные условия труда и хороший коллектив, процессы общения относительно налажены.

Что можно улучшить?

Командировки...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Системный инженер

Уже не работает в компании

2,67

Владимир, ноябрь 2024

Что нравится?

Забота о сотрудниках - различные варианты организации досуга на рабочем месте

Что можно улучшить?

Открытую конструктивную обратную связь, коммуникацию между отделами

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,83

Владимир, октябрь 2024

Что нравится?

Выбор удобного формата работы - гибрид или удалёнка.

Руководители отзывчивые и адекватные.

Техника хорошего качества.

Плюшки в офисе - кайф.

Рабочие процессы хорошо отлажены.

Что можно улучшить?

Вести всю корпоративную коммун...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Бизнес-аналитик

Уже не работает в компании

3,17

Владимир, сентябрь 2024

Что нравится?

На момент моей работы в компании была сильная команда аналитиков, разработчиков, девопсов, бизнесов. Интересные задачи в интересной области беттинга, коммуникация на двух языках, гибридный график работы

Что можно улучшить?

Руководств...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

3,17

Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Неплохо работает HR-отдел, тут не отнять. Относительно руководителей и лидов уже ощутимо грустнее ситуация. Гибкий график работы, удаленка. Выдают корпоративную технику по необходимости

Что можно улучшить?

Получить прибавку или обрат...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер-программист python, математик

Уже не работает в компании

2,83

Владимир, август 2024

Что нравится?

В целом неплохая кампания. Нет жёсткого микроконтроля. Может устроить через ИП в Грузии.

Что можно улучшить?

Старается платить ниже рынка, ЗП повышает неохотно и на много точно не повысит. Если продешевить на старте, то проще сменить...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста