1. T2
T2
T2
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
4 618 отзывов
1-2
117
2-3
320
3-4
670
4-5
3 771
T2 – мобильный оператор, который действует по другим правилам, опережая телеком-рынок по темпам роста. Компания оказывает услуги в 70 регионах РФ — клиентам доступны высококачественные базовые услуги и уникальные цифровые сервисы, не имеющие аналогов в телекоме. Ранее компания работала под брендом Tele2. Компания придерживается принципа «другие правила» не только в бизнес-стратегии, но и в работе с командой. T2 помогает сотрудникам развиваться и дает возможность учиться на рабочем месте.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "Т2 МОБАЙЛ"
Руководитель:Годовиков Антон Вячеславович
Дата регистрации:2003
ИНН:7743895280
КПП:775101001
ОГРН:1137746610088
ОКПО:17872715

Отзывы сотрудников о работе в компании T2

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

T2 воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, комфортными офисами и заметным набором льгот. Сотрудники часто отмечают ДМС, гибкий или гибридный график, обучение, наставничество и возможности развития. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Регулярно упоминаются сложности с парковкой, транспортом и доступом к инфраструктуре офиса, а также необходимость улучшить взаимодействие между подразделениями, распределение задач и отдельные процессы адаптации.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • ДМС, компенсации и другие корпоративные льготы
  • Гибкий, гибридный и в отдельных случаях удалённый формат работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного развития
  • Комфортные офисы с зонами отдыха и дополнительной инфраструктурой

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
  • Высокая нагрузка и неравномерное распределение задач
  • Ограниченные возможности удалённой работы в отдельных подразделениях
  • Нехватка парковочных мест и сложности с транспортом
  • Недостаточная слаженность коммуникаций и отдельных внутренних процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,7
Челябинск, июнь 2025

Что нравится?

Места отдыха для сотрудников, чёткие перерывы, обучение профессиональное

Что можно улучшить?

Повысить уровень заработной платы, улучшить график работы, более лояльное отношение к новеньким


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по обучению

Уже не работает в компании
4,8
РостовнаДону, июнь 2025

Что нравится?

Очень комфортные условия труда, приятный офис. Много зон для отдыха и релакса. Приятный и очень доброжелательный коллектив

Что можно улучшить?

Мало места под парковку. Если нет машины не очень удобно добираться. Только с пересадками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по обучению

Уже не работает в компании
5,0
РостовнаДону, июнь 2025

Что нравится?

В нашей компании очень много возможностей для карьерного роста. Сотрудники могут сами выбирать, в каком направлении они хотят развиваться. Еще есть много корпоративных тренингов для личностного роста. Удобный график, который можно по...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по обучению

Уже не работает в компании
5,0
РостовнаДону, июнь 2025

Что нравится?

Очень дружный коллектив, много возможностей развиваться в разных направления и обучаться новому.

Что можно улучшить?

Больше мест для парковки. А в целом все хорошо, компания постоянно совершенствуется


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по обучению

Уже не работает в компании
4,8
РостовнаДону, июнь 2025

Что нравится?

В компании комфортные условия работы. Много цветков, которые разгружают офисное пространство, возможность порадовать себя капучино из кофемашины. ДМС. Возможность бесплатно обратиться к психологу для разрешения личных вопросов и коне...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по адаптации

Уже не работает в компании
4,7
Не указан, июнь 2025

Что нравится?

Всё круто, рабочее место, руководство, коллектив, возможность карьерного роста, конструктор льгот, ДМС

Что можно улучшить?

все хорошо, но ЗП реально нужно уже поднимать, а так все очень даже хорошо


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер бэк офиса

Уже не работает в компании
4,2
Челябинск, май 2025

Что нравится?

Наличие ДМC и возможности выбора опций по страховке, много развивающих тренингов и возможности получить новые знания. Есть возможность пройти практику, если схожее направление в университете. Стабильная зарплата, особо ярко это почув...

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,5
Иркутск, май 2025

Что нравится?

Коллектив хороший и отзывчивый, своеврення оплата труда, работа за компьютером и много общения

Что можно улучшить?

Гибкий график не для всех а только для друзей руководства и супервизоров, зарплата копеечная, а ответственности настол...

Руководитель службы по развитию массового рынка

Уже не работает в компании
2,5
Москва, май 2025

Что нравится?

Хорошая компания, есть ресурсы для развития, но отвратительное руководство

Что можно улучшить?

Отвратительное отношение к сотрудникам со стороны руководства макрорегиона, намеренное издевательство над сотрудниками регионов, доводя их...

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,3
Большой Камень, май 2025

Что нравится?

Интересная работа, которая дает возможность узнать свои максимумы

Что можно улучшить?

Условия работы и регламент. Руководство чтоб было более чутким, а не только кричащим


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста