Отзывы сотрудников о работе в компании T2
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
T2 воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, комфортными офисами и заметным набором льгот. Сотрудники часто отмечают ДМС, гибкий или гибридный график, обучение, наставничество и возможности развития. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Регулярно упоминаются сложности с парковкой, транспортом и доступом к инфраструктуре офиса, а также необходимость улучшить взаимодействие между подразделениями, распределение задач и отдельные процессы адаптации.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- ДМС, компенсации и другие корпоративные льготы
- Гибкий, гибридный и в отдельных случаях удалённый формат работы
- Обучение, наставничество и возможности карьерного развития
- Комфортные офисы с зонами отдыха и дополнительной инфраструктурой
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
- Высокая нагрузка и неравномерное распределение задач
- Ограниченные возможности удалённой работы в отдельных подразделениях
- Нехватка парковочных мест и сложности с транспортом
- Недостаточная слаженность коммуникаций и отдельных внутренних процессов
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по взаиморасчетам
Что нравится?
оплата спорта, дмс, поздравления с днем рождения материальные
Что можно улучшить?
затрудняюсь ответить, все очень нравилось
UI/UX дизайнер
Что нравится?
Дружелюбный коллектив, возможности роста и развития. Достойная зарплата. Жаль, пришлось уволиться по семейным обстоятельствам.
Что можно улучшить?
Даже не знаю… всё нравилось. Разве что, возможность работать удалённо))
Ведущий бухгалтер
Что нравится?
Белая зарплата, соцпакет, условия труда, ценности, современный подход к бизнесу, обучение сотрудников
Что можно улучшить?
При оценке компетенций внедрить более индивидуальный подход к каждой должности, не все должны обладать лидерски...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
достойная заработная плата
Что можно улучшить?
Отношение руководства
Оператор call-центра
Что нравится?
Возможность быстрого карьерного роста, интересная организация досуга, в принципе все удобства для работников, интересное оплачиваемое обучение
Что можно улучшить?
Руководство в некоторых группах оставляет делать лучшего
Старший тренер розничной сети
Что нравится?
Поддержка сотрудников в период пандемии, карьерный рост при соблюдении определенных требований работодателя.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудники, низкая вовлеченность руководства в процессы, ненормированный рабочий день
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Кофепоинт, в котором, помимо чая, кофе и сахара, молоко и лимон. Каждый день свежие фрукты. В бизнес-центре кафе и Пятёрочка, что очень удобно. График 3 офис/2 дом можно отнести к плюсам, но есть позиции, для которых посещение офиса...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отзывчивость, готовность помочь, коммуникабельность. Часто шли на встречу и помогали с вопросами.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками.
Специалист личной поддержки
Что нравится?
Дружный коллектив, помощь в работе при трудностях. Выбор графика работы.
Что можно улучшить?
Нагрузку на линии с общениями с клиентами, маленькие перерывы, большой поток абонентов.
Оператор call-центра
Что нравится?
Выполнения условий честности и порядочности,репутации и уважения к своему коллективу
Что можно улучшить?
В целом все хорошо и минусы не особо значительны