Отзывы сотрудников о работе в компании T2
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
T2 воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, комфортными офисами и заметным набором льгот. Сотрудники часто отмечают ДМС, гибкий или гибридный график, обучение, наставничество и возможности развития. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Регулярно упоминаются сложности с парковкой, транспортом и доступом к инфраструктуре офиса, а также необходимость улучшить взаимодействие между подразделениями, распределение задач и отдельные процессы адаптации.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- ДМС, компенсации и другие корпоративные льготы
- Гибкий, гибридный и в отдельных случаях удалённый формат работы
- Обучение, наставничество и возможности карьерного развития
- Комфортные офисы с зонами отдыха и дополнительной инфраструктурой
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
- Высокая нагрузка и неравномерное распределение задач
- Ограниченные возможности удалённой работы в отдельных подразделениях
- Нехватка парковочных мест и сложности с транспортом
- Недостаточная слаженность коммуникаций и отдельных внутренних процессов
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Комфортный офис, близость к дому, хороший подбор персонала, адаптивность к влиянию внешней среды (введение удалённого и гибридного формата работы), хороший рост зарплат, развитие компетенции, карьерный рост существует не только на бу...
Инженер
Что нравится?
Условия труда, коллектив, руководство, условия для отдыха и восстановления.
Что можно улучшить?
Уровень дохода не соответствует объёму выполняемой работы, к сожалению.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Забота сотрудников, условие труда, премии, коллективные выезды отдыхи))) Возможность расти по карьерной лестнице!
Что можно улучшить?
График работы, отпусков выходные дни. Тепло и уют в помещении. Все взаимопонимание
Специалист по работе с корпоративными клиентами
Что нравится?
Комфортный офис, наличие служебного транспорта, компенсация связи, спорта, ДМС.
Что можно улучшить?
чтобы у новых сотрудников ЗП была не выше, а еще лучше чтобы стареньким индексировали до уровня новых принятых
Специалист личной поддержки
Что нравится?
все нравится коллектив хороший есть комната отдыха руководство класс
Что можно улучшить?
было бы здорово если бы предпочтения по графику учитывались у всех 100% всегда
Специалист по обработке заявок
Что нравится?
Возможность создавать что-то новое, проявлять свои таланты, возможность влиять на свою зп, путем выполнения кпи, тренинги, дмс, поощрение лучших сотрудников
Что можно улучшить?
Получение высшего образования за счет компании, командир...
Специалист отдела телемаркетинга
Что нравится?
Рабочий график,разного рода компенсации ( моб.связь. Занятие спортом, обучение языкам. )
Что можно улучшить?
Оплата труда не соответствует вредностью на работе ,частое изменение Kpi не к чему хорошему не приведет
Специалист по управлению трафиком и онлайн мониторингу операционной эффективности
Что нравится?
Доступен ДМС, конструктор льгот, которые можно распределить по своему усмотрению, удобный, чистый офис с комфортной комнатой отдыха и столовой зоной, где можно перекусить, есть корпоративное такси для вечерних и утренних развозов сот...
Специалист личной поддержки
Что нравится?
Руководитель и коллектив на работе, зона отдыха и обеда, удаленная работа, гибкий график и обучение в начале работы
Что можно улучшить?
В стадии обучения продлить отработку инвойса, тк трудно запомнить все за неделю, оплачивать проезд)
Руководитель группы эксплуатации
Что нравится?
Возможность карьерного роста. Молодой коллектив. Получение огромного количества знаний.
Что можно улучшить?
Как и везде всегда можно что то улучшить. Заработную плату увеличить к примеру.