1. Skyeng
Skyeng
Skyeng
Сайт:
Оценка компании
4,2
2 066 отзывов
1-2
115
2-3
199
3-4
394
4-5
1 538
Skyeng — онлайн-платформа по изучению иностранных языков, предоставляющая дистанционные уроки, персонализированные программы обучения и цифровые образовательные продукты для частных лиц и корпоративных клиентов. Платформа использует собственную LMS, онлайн-классы и методические разработки, нанимает преподавателей, разрабатывает контент и инструменты для оценки прогресса обучающихся. Компания ориентирована на цифровые продажи, развитие IT-инфраструктуры и поддержку учебного процесса посредством мобильных и веб-приложений. Основана в 2012 году, официальный сайт — https://skyeng.ru.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СКАЙ ИНЖИНИРИНГ"
Руководитель:Буваев Егор Антонович
Дата регистрации:2012
ИНН:7802891202
КПП:780201001
ОГРН:1217800040480
ОКПО:47588437

Отзывы сотрудников о работе в компании Skyeng

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Skyeng часто описывают как компанию с гибким или удалённым форматом, дружелюбными командами и доступом к обучению. Сотрудники отмечают поддержку руководителей, интересные задачи, современные инструменты и дополнительные льготы. При этом опыт заметно зависит от команды и роли: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, нестабильной мотивацией, ограниченным ростом и уровнем оплаты ниже ожиданий. Среди повторяющихся зон улучшения — коммуникация между подразделениями, прозрачность карьерных решений и последствия регулярных изменений структуры.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность удалённой работы
  • Дружелюбные и профессиональные команды
  • Обучение, наставничество и возможности развития
  • Поддерживающие руководители и открытая коммуникация
  • Дополнительные льготы и скидки на продукты компании

Минусы

  • Уровень оплаты и индексация устраивают не всех сотрудников
  • Карьерный рост и критерии повышения не всегда прозрачны
  • Часть сотрудников отмечает высокую нагрузку и переработки
  • Регулярные реструктуризации и смена приоритетов создают неопределённость
  • Есть сложности в коммуникации между командами и согласовании решений

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Персональный менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Skyeng это свобода, драйв, амбициозные проекты и крутые люди. Навсегда в моем сердце

Что можно улучшить?

Управление изменениями вывести на более высокий уровень. Но это скорее как оффтоп.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Телемаркетолог

Уже не работает в компании
3,5
Москва, март 2022

Что нравится?

График работы был удобным для меня

Что можно улучшить?

Часто всех отдел контроля уменьшал зарплату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Frontend-разработчик

Уже не работает в компании
3,8
Томск, март 2022

Что нравится?

1. Очень быстрые процессы 2. Сильное комьюнити разработчиков 3. Быстрая обратная связь по задачам 4. Достойная заработная плата 5. Возможность расти как специалисту

Что можно улучшить?

1. Управление разработкой на уровне команды. Из-...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам услуг

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Очень приятный коллектив, удобные инструменты для работы, налаженный процесс работы на удаленке, условия договора соблюдаются, нет задержек в зарплате или заведомо невыполнимых требований по плану.

Что можно улучшить?

Очень жесктий к...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Email-маркетолог

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2022

Что нравится?

возможность роста внутри компании, хорошее отношение к сотрудникам

Что можно улучшить?

чаще встречаться друг с другом в офлайне


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бизнес-аналитик

Уже не работает в компании
4,2
Москва, март 2022

Что нравится?

Интересная культура, амбициозные цели, крутые сотрудники

Что можно улучшить?

В компании большая текучка, за 2 года поменялся полностью состав отдела, очень много политики, сложность планировая загрузки команды, так как приоритеты и ц...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Sales Manager

Уже не работает в компании
5,0
Витебск, март 2022

Что нравится?

Стабильная работа, вовремя выплаты ЗП. Лояльное отношение к сотрудникам!

Что можно улучшить?

Ничего. Итак прекрастные условия


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Москва, февраль 2022

Непонятно, кто за что отвечает, бд очень много.

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Москва, февраль 2022

Очень организованная работа, в команде прекрасные люди. Руководство лояльное, да и в общем меня все устраивает.

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Москва, февраль 2022

Крутой коллектив, задачи нестандартные, руководитель учит, как правильно работать. Перспективы развития карьеры