1. PepsiCo
PepsiCo
PepsiCo
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
2 394 отзывов
1-2
258
2-3
435
3-4
683
4-5
1 336
PepsiCo — международная продовольственная и напиточная корпорация, специализирующаяся на производстве и продаже безалкогольных напитков, снеков и продуктов питания под брендами Pepsi, Lay's, Gatorade и другими; российское подразделение занимается дистрибуцией, маркетингом и локальным производством продуктов под глобальными брендами. Компания работает в сегментах напитков, закусок и готовых продуктов, управляет цепочками поставок, производственными мощностями и сетью дистрибуции по торговым каналам страны. В её компетенции — разработка локализованных продуктовых линеек, промо‑активности, переговоры с ритейлерами и оптовыми покупателями, а также обеспечение стандартов качества и пищевой безопасности. Корпоративные функции включают продажи, маркетинг, производство, логистику и управление отношениями с ключевыми партнёрами.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании PepsiCo

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

PepsiCo воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитым социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, удобный или гибридный график, обучение и возможности карьерного роста. Среди зон развития регулярно называют уровень дохода и мотивации, коммуникации между подразделениями, бюрократию и качество адаптации. Для отдельных позиций актуальны вопросы нагрузки, логистики, оборудования и условий в офисах или на производственных площадках.

Плюсы

  • Стабильность и своевременная выплата заработной платы
  • Дружный коллектив и доброжелательная рабочая атмосфера
  • ДМС, официальное оформление и другие социальные льготы
  • Гибкий, сменный или гибридный график работы
  • Обучение и возможности карьерного и профессионального роста

Минусы

  • Уровень заработной платы и премий часть сотрудников считает недостаточным
  • Коммуникации между сотрудниками, отделами и руководством требуют улучшения
  • Избыточная бюрократия, совещания и отчетность усложняют работу
  • Адаптация, наставничество и внутреннее обучение развиты неравномерно
  • На отдельных позициях отмечаются высокая нагрузка, логистические и инфраструктурные проблемы

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Координатор

Уже не работает в компании
3,2
Лебедянь, май 2022

Что нравится?

Серьёзность компании, карьерный рост, офисы, своевременная оплата

Что можно улучшить?

Убрать удалёнку, обеды, транспорт


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Персональный водитель руководителя

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Лучшая компания для работы. Соблюдение ТК РФ. Работа HR отдела на высшем уровне

Что можно улучшить?

Нет комнаты для отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аналитик по продажам и отчетности

Уже не работает в компании
2,3
Москва, май 2022

Что нравится?

Хороший опыт работы по международным стандартам, работа с актуальным современным ПО

Что можно улучшить?

Отладить бизнес-процессы, что бы исключить переработки.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор склада

Уже не работает в компании
2,3
Москва, май 2022

Что нравится?

Хорошая фирма, отличный продукт, замечательный коллектив и условия работы

Что можно улучшить?

Заработную плату график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый агент

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2022

Что нравится?

График работы , рядом с домом, дружный коллектив, удобный маршрут

Что можно улучшить?

Взаимоотношения между начальством и коллективом


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Упаковщик

Уже не работает в компании
4,5
Азов, май 2022

Что нравится?

Лояльное отношение к новичкам после прохождения стажировки, действительно сытный и вкусный обед, удобная комната отдыха.

Что можно улучшить?

Всё необходимое есть, действительно нечего добавить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Москва, май 2022

Что нравится?

Во времена моей работы в компании много времени отводилось качественному обучению

Что можно улучшить?

Возможность получить работу в другой стране тк пепсико присутствует во всех странах мира


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мерчандайзер

Уже не работает в компании
3,0
Кемерово, май 2022

Что нравится?

Близость к дому, свободный график, выбор маршрутов и времени

Что можно улучшить?

Увеличить заработную плату сотрудникам, улучшение маршрутов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор транспортного отдела

Уже не работает в компании
4,8
Казань, май 2022

Что нравится?

Чёткость постановки задач, все необходимые ресурсы для их выполнения. Соц.пакет, комфортные условия труда и отдыха, слаженный и дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Индексация оплаты труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проекта

Уже не работает в компании
4,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Корпоративный центр обучения, получение практических навыков в продажах и переговорах, профессиональное и карьерное развитие по служебной лестнице

Что можно улучшить?

Возможно всегда улучшать во всех компонентах, и много, наверное, б...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста