1. OPEN
OPEN
OPEN
Сайт:
Оценка компании
4,6
536 отзывов
1-2
1
2-3
15
3-4
103
4-5
467
OPEN — современный банк, предоставляющий услуги для бизнеса и частных клиентов, включая кредитование, депозиты и цифровые сервисы. Основан в 1998 году, фокусируется на онлайн-банкинге, инвестициях и финансовом консалтинге. Платформа предлагает удобные инструменты для управления финансами без посещения офиса. Компания ориентирована на малый и средний бизнес, обеспечивая быстрые решения и безопасность транзакций.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ОТКРЫТЫЙ ФИНАНСОВЫЙ МАРКЕТПЛЕЙС"
Руководитель:Бородавин Алексей Владимирович
Дата регистрации:1998
ИНН:9731132104
КПП:773101001
ОГРН:1247700226949
ОКПО:61081142
Уставный капитал:100 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании OPEN

Краткое содержание отзывов

22 августа

Отзывы сотрудников о компании позитивные, они положительно отзываются о стабильной зарплате, хорошем коллективе и адекватном начальстве. Некоторые сотрудники отмечают, что хотя им хотелось бы большего, но место работы неплохое. Что нравится: Отличные отношения с руководителем, всесторонняя помощь и поддержка, обучение. Что можно улучшить: Ничего, для меня сейчас все комфортно.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Визитный мерчандайзер

Уже не работает в компании
5,0
Сочи, март 2026

Что нравится?

Зп без задержек Помощь супервайзера Понятные цели и задачи Хороший коллектив

Что можно улучшить?

Побольше бы коллективных встреч! А так в целом хорошее и проверенное годами агенство

Мерчендайзер

Уже не работает в компании
4,3
Новосибирск, март 2026

Что нравится?

Работала в компании полгода на подработке. Плюсы: свободный график, много свободного времени — удобно было совмещать с другими делами. Минусы: очень мало рабочих часов и, как следствие, крайне низкая зарплата. После Нового года колич...

Мерчандайзер

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2026

Что нравится?

Работаю в Опен групп мерчандайзером. Поддержка есть, супервайзер отвечает оперативно, оплата прозрачная и высокая, выше чем на подобной работе, где я была до.

Что можно улучшить?

Из минусов в начале было непросто из-за нового формата...

Региональный супервайзер

Уже не работает в компании
3,7
Москва, март 2026

Что нравится?

Нравился удалённый формат работы, заинтересованность компании в обучении, зп вовремя.

Что можно улучшить?

Улучшить необходимо не только коммуникации между руководителем и подчинёнными, но исполнение обещаний данных при трудоустройстве.

Ассистент руководителя

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2026

Что нравится?

Работаю здесь достаточно давно. Работодатель обеспечивает достойные условия труда, комфортный офис и техническое оснащение. Сложился хороший коллектив, приятные люди, с которыми комфортно взаимодействовать в процессе работы.

Что можн...

Мерчендайзер

Уже не работает в компании
4,7
Иваново, март 2026

Что нравится?

Удобный график, хороший коллектив, работа близко находится близко к дому

Что можно улучшить?

Не плохо было бы изменить отчетность по работе с приложением (есть недочёты)

Мерчендайзер

Уже не работает в компании
4,2
Туапсе, февраль 2026

Что нравится?

Условия труда. Зарплата

Что можно улучшить?

Обучение, отношения руководителя

Мерчандайзер

Уже не работает в компании
5,0
Кемерово, январь 2026

Что нравится?

Свобода в возможности распределения рабочего места, стабильная зарплата, отвественный поход руководства к поставленным задачам

Что можно улучшить?

Возможность установления праздничных дней для сотрудников, увелечение премиальных выпл...

Key Account Manager

Уже не работает в компании
3,5
Москва, январь 2026

Что нравится?

Хороший коллектив, отличное взаимодействие между департаментами, коллеги готовы помогать друг другу. Компания белая, все нормы ТК соблюдает.

Что можно улучшить?

Перспективы карьерного роста туманны. Есть проблемы с договоренностями п...

Супервайзер

Уже не работает в компании
3,2
Москва, январь 2026

Что нравится?

Относительно свободный график работы, хом офис /поля. Зп не задерживают, оформление по тд

Что можно улучшить?

Например повысить зп. Закрыть Open университет и проводить актуальные тренинги в первую очередь для менеджеров,тк многие из...