1. 11
OPEN
OPEN
Сайт:
Оценка компании
2,4
415 отзывов
1-2
4
2-3
13
3-4
49
4-5
188
OPEN — современный банк, предоставляющий услуги для бизнеса и частных клиентов, включая кредитование, депозиты и цифровые сервисы. Основан в 1998 году, фокусируется на онлайн-банкинге, инвестициях и финансовом консалтинге. Платформа предлагает удобные инструменты для управления финансами без посещения офиса. Компания ориентирована на малый и средний бизнес, обеспечивая быстрые решения и безопасность транзакций.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании OPEN

Краткое содержание отзывов:

Отзывы сотрудников о компании позитивные, они положительно отзываются о стабильной зарплате, хорошем коллективе и адекватном начальстве. Некоторые сотрудники отмечают, что хотя им хотелось бы большего, но место работы неплохое. Что нравится: Отличные отношения с руководителем, всесторонняя помощь и поддержка, обучение. Что можно улучшить: Ничего, для меня сейчас все комфортно.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

22 августа

Мерчандайзер

Уже не работает в компании
1,0
Подольск, август 2024

Что нравится?

Отличный коллектив, график работы , хорошие отношения с супервайзером

Что можно улучшить?

Шла на одну ЗП а потом сократили в 3 раза , это не нормально , не оплачивают ГСМ, точки иногда дают от одной до другой точки бывает км 20-30

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Москва, август 2024

Что нравится?

Хороший крепкий коллектив, хорошее отношение со стороны моего. Руководителя

Что можно улучшить?

Поднятие. Зарплаты для улучшите труда так же для полевых работников можно было бы выдать весь нуждающий материал для работы и топливные к...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Москва, август 2024

Что нравится?

Отличная работа , как говорилось в одном из фильмов :это лучшая работа в мире " продолжал бы дальше работать в данной компании но попал под сокращение

Что можно улучшить?

Все отлично, ничего улучшать не нужно

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Москва, август 2024

Что нравится?

Дружный коллектив, понимающее и поддерживающее начальство. Самостоятельность в работе, доверие, собственный тайм-менеджмент

Что можно улучшить?

Зарплату можно улучшать всегда;)

Мерчендайзер

Уже не работает в компании
4,33
Санкт-Петербург, август 2024

Что нравится?

Близость к дому. Адекватное руководство. Нет хамства и грубости. Супервайзер отличный, всегда на связи, помощь всегда и в всем. Мне понравилось

Что можно улучшить?

Уменьшить чуть количество тт для посещения в один день. Для меня было...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мерчендайзер магазинов

Уже не работает в компании
1,0
Кореновск, июль 2024

Что нравится?

Возможно хорошая компания на других проектах, но проект GTI очень непонятен своими зарплатами, очень непонятен построением маршрута. приходишь на один маршрут в следующем месяце тебе маршрут уже изменили, соответственно меняется и за...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Москва, июль 2024

Что нравится?

Коллектив, гибкий график (возможно совмещать с учебой) тренинги

Что можно улучшить?

Задержки в зп , много штрафов , постоянные проверки руководства , высокие планы

Супервайзер по мерчандайзингу

Уже не работает в компании
1,0
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Отличное руководство, удобная платформа работы и обучения, оформление по ТК, большое количество проектов, рекомендую к сотрудничеству это агентство по Спб

Что можно улучшить?

Не обнаружено, все устраивает

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Отличный коллектив. Всегда подскажут и помогут. Работаю удаленно.

Что можно улучшить?

Всё отлично. Побольше проектов для большего заработка.

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,17
Уфа, апрель 2024

Что нравится?

график можно выбрать, работа по 8 часов, ездишь по точкам город изучаешь

Что можно улучшить?

штрафов много, планы конечно не то что невыполнимые, но трудно их делать когда поток людей небольшой


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста