Отзывы сотрудников о работе в компании MODIS
Краткое содержание отзывов
Ключевые преимущества работы в компании: удобный график, своевременная выплата зп, оформление по ТК РФ.
Недостатки: отсутствие прозрачности в принятии решений, неравенство в оплате труда между рядовыми сотрудниками и топ-менеджментом.
Резюме: Компания предлагает сотрудникам перейти на частичную занятость с соответствующим снижением заработной платы, что вызывает недоверие и ощущение неравенства. Сотрудники не получают ясных объяснений о причинах кризиса, долгосрочных планах компании или возможных альтернативах сокращению зарплат. Текущий подход не только ставит под угрозу финансовое благополучие работников, но и подрывает доверие внутри коллектива.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер магазина
Что нравится?
Заработная плата вовремя. Если повезёт - доброжелательный линейный состав.
Что можно улучшить?
Условия труда, наполняемость штата, увеличить заработную плату, руководство
Мерчендайзер
Что нравится?
Карьерный рост , уровень дохода , сплочений коллектив , зона отдыха и внешний вид , престиж компании
Что можно улучшить?
Не компетентных сотрудников , интриги и сплетни , ставка 0,5 а в основном все давольно не плохо
Региональный мерчендайзер
Что нравится?
Зп, хорошая оплата труда на должности рвм, зп всегда во время. Оформление официальное . Предоставление связи ,ноут и симка. И командировки полностью оплачивались. Хорошая команда вм в офисе в Москве!
Что можно улучшить?
Увеличить шта...
Продавец-консультант
Что нравится?
Возможность работу совмещать с учебой. Официальное трудоустройство
Что можно улучшить?
Условия работы, душное посещение без кондиционера
Менеджер по закупкам
Что нравится?
Адекватное руководство. Дружный коллектив, приятная атмосфера на работе. Действительно есть возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Было бы здорово добавить ДМС, корпоративы и премии
Продавец-кассир
Что нравится?
Всегда есть возможность научиться чему-то новому, тк ты должен уметь делать все
Что можно улучшить?
Отношение со стороны регионального менеджера
Мерчендайзер
Близость к дому, и более ничего, условия труда не очень, обучения нет, карьера не актуальна
Продавец-кассир
Что нравится?
дружный коллектив, хорошее обучение, скидки сотрудникам
Что можно улучшить?
з/п для такого хорошего магазина оплата труда мизерная график " при поступлении на должность говорили: график 2/2 в итоге выходит когда как но если хочешь хо...
Дизайнер детской одежды
Что нравится?
Прозрачность условий найма, своевременная оплата труда, удобство расположения
Что можно улучшить?
Низкий уровень оплаты труда, отсутствие премий и индексации тем, кто долгое время работает в компании, не корректное распределение обяз...
Продавец-кассир
Что нравится?
Уровень заработной платы, график, разнообразие работы.
Что можно улучшить?
Развитие сотрудников на рабочем месте, комнату отдыха, профессиональный подъём по карьерной лестнице, льготы, скидки для сотрудников, корпоративные выезды, пи...