1. Hoff
Hoff
Hoff
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,6
1 804 отзывов
1-2
287
2-3
389
3-4
508
4-5
869
ООО «Хофф» — российская розничная сеть мебели и товаров для дома, предлагающая ассортимент мебели, предметов интерьера и сопутствующих услуг по доставке и сборке; компания сочетает крупные гипермаркеты и онлайн-продажи для частных и корпоративных покупателей. Хофф развивает собственную логистику, сервисы дизайна интерьера, онлайн-поддержку клиентов и программы лояльности, а также управляет закупками, складами и отделами маркетинга и HR. Компания зарегистрирована в 2009 году, уставный капитал 10 000 руб., директор — Плужников Андрей Анатольевич, сайт — https://www.hoff.ru/.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ХОФФЕР ГРУПП"
Руководитель:Плужников Андрей Анатольевич
Дата регистрации:2009
ИНН:7714483765
КПП:771401001
ОГРН:1227700192191
ОКПО:55914661
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Hoff

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Hoff воспринимается сотрудниками как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и социальными льготами. Часто отмечаются дружный коллектив, лояльные руководители, обучение и возможности карьерного развития. Для части сотрудников важны гибкий или удалённый формат и удобное расположение. Среди зон развития — уровень дохода и прозрачность мотивации, взаимодействие между подразделениями, качество программ и техники, а также график и бытовые условия на отдельных площадках.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты заработной платы
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Лояльное руководство и готовность идти навстречу
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Официальное оформление, социальный пакет и скидки для сотрудников

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода и премий недостаточным
  • Систему мотивации и расчёт показателей предлагают сделать прозрачнее
  • Требуется улучшить коммуникацию между подразделениями и сотрудниками
  • Часть сотрудников отмечает устаревшее или медленное программное обеспечение
  • На отдельных площадках требуют улучшения график, нагрузка и бытовые условия

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,2
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Близко к дому, развоз на корпоративном транспорте после окончания рабочей смены. Есть кухня, где можно разогреть еду, покушать, имеется две микроволновой печи, два чайника и два холодильника.

Что можно улучшить?

Отношение к персоналу.

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Выбор рабочего графика, выбор адресов для производства работ.

Что можно улучшить?

Расценки на работу по сборке и установке кухонь и дополнительным услугам.

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,3
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Привозят и увозят,график работы,доплата за переработку,оплата больничных,хороший тренинг,хорошие отпускные

Что можно улучшить?

Отношение директора к подчинённым,мало отдыха и перерыва

Кассир

Уже не работает в компании
2,7
Оренбург, апрель 2023

Что нравится?

Близость к дому.

Что можно улучшить?

Нет выбора рабочего времени в графике

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,3
Самара, апрель 2023

Что нравится?

Удобный график, своевременная оплата труда, больничных, отпусков

Что можно улучшить?

Обучение, отношение к сотрудникам, систему депремирования

Сборщик мебели

Уже не работает в компании
2,5
Москва, апрель 2023

Что нравится?

как сборщику, выдаётся всё, что необходимо для работы

Что можно улучшить?

отношение к сотрудникам, уровень зп

Менеджер по подбору персонала

Уже не работает в компании
3,7
РостовнаДону, апрель 2023

Что нравится?

Удобно было работать под домом. Руководитель поощрял меня и то, что важно мне, как творческой единице.

Что можно улучшить?

Сложно сказать. Возможно, увеличить оклад. Включить вентиляцию. Поставить перегородки в офисе. Чаще обновлять...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,5
Ставрополь, апрель 2023

Что нравится?

Стабильность в выплате зарплаты, до прихода директора Из Краснодара все было шикарно, потом подняли план продаж до 1,5 миллиона рублей, равняются на Москву и Краснодар

Что можно улучшить?

Снизить план продаж, улучшить сервисные услуг...

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,5
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Хороший коллектив, тренинги, есть комната отдыха,развоз после смены 23:00

Что можно улучшить?

Уважать своих сотрудников, улучшить устовия труда, следить за безопасностью окружения в компании

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, апрель 2023

Что нравится?

Зп всегда вовремя, руководство внимательно относится, есть возможность роста

Что можно улучшить?

Зп конечно никогда не бывает много