Отзывы сотрудников о работе в компании Hoff
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании:
1. Возможность карьерного роста и профессионального развития.
2. Гибкий график работы, позволяющий совмещать работу с учебой или другими делами.
3. Стабильная заработная плата, выплачиваемая два раза в месяц без задержек.
4. Удобное расположение офиса в центре города, что позволяет быстро добраться до работы.
5. Дружелюбный и профессиональный коллектив, готовый помочь и поддержать в любой ситуации.
Недостатки работы:
- Большая нагрузка.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-консультант
Что нравится?
ДМС, корпоративная скидка, вахта, столовая для обеда, раздевалка
Что можно улучшить?
Достойный заработок для сотрудников торгового зала. Ответственный подход в составлении графика, не перезагружать сотрудников обязанностями за которы...
Менеджер call-центра
Что нравится?
Официальная работа, хороший коллектив, местоположение и условия
Что можно улучшить?
Уровень дохода, оператор и менеджер получают одинаково
Руководитель отдела продаж
Что нравится?
Стабильность высокого уровня. Отличный коллектив, хорошая система мотивации. Работаю здесь пятый год - мало кто идёт в сравнение.
Что можно улучшить?
Из минусов - карьерного роста мало (интересных вариантов нет).
Специалист по ценообразованию
Что нравится?
хорошая атмосфера, понимающий руководитель
Что можно улучшить?
зарплата могла быть и повыше
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость к дому, возможность выбрать себе выходные, белая зарплата всегда вовремя
Что можно улучшить?
Да в целом все круто,изменить можно было бы отношение начальство к сотрудникам,понимать,что невозможно заставить клиента купить
Продавец-консультант
Что нравится?
Нравится что директор выходя в торговый зал общается со всеми сотрудниками и знает всех по именам.
Что можно улучшить?
В зоне отдыха и раздевалках не хватает кондиционеров. Летом очень жарко и не комфортно.
Продавец-консультант
Что нравится?
Периодами нормальная возможность для заработка, как правило адекватный коллектив (но не всегда ),
Что можно улучшить?
Отдел мотивации изощряется как может над продавцами, срезает процент премирования и бонусы, экономия на сотрудниках...
Сотрудник
Что нравится?
Обучение персонала на должном уровне
Что можно улучшить?
Честность руководства , поощрение сотрудника
и справедливость оценки руководством.
Специалист call-центра
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего времени и близость к дому, заинтересованность, масштабное обучение персонала разным навыкам.
Что можно улучшить?
Разумеется заработную плату выше
Сотрудник склада
Что нравится?
Близость к дому плюс график можно постоянно менять как тебе удобнее
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста, условия для отдыха и коммуникацию со стафом