Отзывы сотрудников о работе в компании Яндекс Крауд
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: сильная команда, комфортная атмосфера, четко отлаженные процессы внутри организации, помощь всегда и со всем, график выстраиваешь сам, объем работы определяешь сам, ротация есть (сужу по себе), карьерный рост тоже есть.
Недостатки работы в компании не выявлены.
1. Открытость и доброжелательность.
2. Удобный график работы.
3. Уютное комьюнити со своими чатами, мемами и ивентами.
4. Качественное наставничество.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Customer Incidence resolution specialist
Что нравится?
Очень хорошая компания, заинтересованная в улучшении карьерных перспектив своих сотрудников.
Что можно улучшить?
Настоятельно рекомендуется увеличить заработную плату
Сотрудник
Что нравится?
Мне очень понравилось работать в команде отзывчивых, доброжелательных людей. Всегда можно обратиться за помощью, уточнить, всё подскажут и тактично поправят.
Что можно улучшить?
Заработную плату повысить процентов хотя бы на 5.
Сотрудник
Что нравится?
График свободный ,работать можно где хочешь,есть больничный, отпуск, пенсионные, страховка, зарплата если хорошо работать прям супер.
Что можно улучшить?
Количество заданий, иногда их не хватает
Менеджер по продажам услуг
Что нравится?
Хорошее руководство, которое пытается улучшить работу всей команды
Что можно улучшить?
Заработок и ставку , ужасная система оценивания труда, заработок низкий
Специалист по разметке данных
Что нравится?
Возможность подработать небольшие деньги к стипендии. Работа из дома, выплаты сроки, прописанные в договоре ГПХ.
Что можно улучшить?
Невозможно заработать деньги, которые описаны в карточке вакансии. Меньше мрота получается.
Сотрудник
Что нравится?
Удалённый график работы, возможность планировать рабочее время, удобно работать с сервисами компании.
Что можно улучшить?
Маленькая заработная плата, не всегда есть рабочие задачи.
Сотрудник
Что нравится?
Свободный график работы, хорошая обратная связь от компании, возможности карьерного роста.
Что можно улучшить?
Система коммуникации между удалёнными сотрудниками.
Менеджер проекта
Что нравится?
нравится гибкий график, хороший руководитель
Что можно улучшить?
доход ниже рынка, непрозрачные kpi, сильно ограниченные возможности для роста
Сотрудник
Что нравится?
Очень дружелюбный коллектив, всё удаленно, загрузку регулируешь сам
Что можно улучшить?
только в качестве небольшой подработки - низкая оплата труда
Сотрудник
Что нравится?
Понравилось всё. Большие возможности в плане заработка. Работа из дома со всеми вытекающими плюсами. Свободный график, который даёт огромное количество возможностей.
Что можно улучшить?
В начале карьеры небольшая зарплата