1. 38
ЭТАЖИ
ЭТАЖИ
Сайт:
Оценка компании
4,3
6 331 отзыв
1-2
432
2-3
355
3-4
973
4-5
5 141
Компания «Этажи» — одно из крупнейших агентств недвижимости в России, основанное в 2000 году в Тюмени Еленой и Ильдаром Хусаиновыми вместе с Галинами и Андреем Максимовыми. В 2002 году Хусаиновы выкупили доли партнеров и стали единственными владельцами, превратив небольшое агентство в лидера тюменского рынка к 2010 году. С 2012 года компания активно развивает франчайзинговую сеть, которая на сегодняшний день насчитывает более 270 офисов в 247 городах России и 14 странах мира. «Этажи» известны инновациями в сфере недвижимости, такими как преференции по ипотечным ставкам, мобильное приложение и единая база для сделок по всей сети. Генеральным директором является Хусаинов Ильдар Борисович, под руководством которого компания пережила несколько экономических кризисов и остается лидером отрасли.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании ЭТАЖИ

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: прозрачность выплаты, условия труда, множество различных обучений, коллеги всегда готовы помочь, что-то подсказать. Недостатки: отсутствие финансовой поддержки в начале пути в сфере недвижимости. Что можно улучшить: добавить количество обучения не в онлайн формате, хорошие наставники с которыми можно посоветоваться. Резюме: Работа в филиале этой федеральной сети в воронеже на правом берегу стала для меня настоящим открытием. Сразу же по приходу в команду я почувствовал доброжелательную атмосферу, которая царит среди коллег и наставников.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

12 сентября

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Алексеевка (Белгородская область), май 2025

Плюсы в работе:
Возможность научиться новой профессии с нуля и постоянно развиваться. Удобный офис в центре города. Высокая заработная плата.

Отрицательные стороны:
Не выявлено.

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,6
Воронеж, апрель 2025

Плюсы в работе:
В компанию пришла недавно, понравился коллектив и ценность организации. Исключительно самое важное- компания дает большие возможности развития и в карьерном росте и знания в разных секторах рынка.

Отрицательные стороны:

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Воронеж, апрель 2025

Плюсы в работе:
Этажи - это то самое место, где ты можешь найти не просто рабочий коллектив, а настоящую семью. Это та компания, в которой ты не просто будешь работать ради денег, а по-настоящему начнешь развиваться. Здесь та самая атмосфера, к...

Сотрудник

Статус занятости не указан
3,6
Анапа, апрель 2025

Плюсы в работе:
Дают хорошее очное обучение ,достался адекватный руководитель,полностью предоставили рабочее место,часто дают ОС

Отрицательные стороны:
Ушла из-за отсутсвия оклада и фин.подушки,не было времени на то,чтобы заработать,а...

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,4
Москва, апрель 2025

Плюсы в работе:
Всё устраивает, хороший коллектив, нормальный руководитель. Заработок ок.

Отрицательные стороны:
Много работы

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,6
Анапа, апрель 2025

Плюсы в работе:
Умеет анализировать факты, собирать необходимую информацию и на основании этого принимать взвешенные решения. Демонстрирует способность, рассматривая разные варианты, принимать правильное решение. Быстро учится и умеет смотреть...

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,6
Новый Уренгой, апрель 2025

Плюсы в работе:
Быстро помогли в адаптации, понравилась система обучения, наставник был отличный, со всем быстро помог разобраться. Офис практически в центре

Отрицательные стороны:
Отсутствие соц пакета, но компенсируется другими плюш...

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Воронеж, апрель 2025

Смягчить требования к одежде по пятницам Корпоративная культура. Коллектив. Заработная плата. Открытость и честность.

Сотрудник

Статус занятости не указан
3,0
Воронеж, апрель 2025

Перспективы для развития Хороший вариант для начинающих в области недвижимости

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Воронеж, апрель 2025

Плюсы в работе:
Корпоративная культура. Коллектив. Заработная плата. Открытость и честность.

Отрицательные стороны:
Ослабить дресс-код по пятницам