1. ЭТАЖИ
ЭТАЖИ
ЭТАЖИ
Сайт:
Оценка компании
4,3
7 098 отзывов
1-2
468
2-3
409
3-4
1 048
4-5
5 785
Компания «Этажи» — одно из крупнейших агентств недвижимости в России, основанное в 2000 году в Тюмени Еленой и Ильдаром Хусаиновыми вместе с Галинами и Андреем Максимовыми. В 2002 году Хусаиновы выкупили доли партнеров и стали единственными владельцами, превратив небольшое агентство в лидера тюменского рынка к 2010 году. С 2012 года компания активно развивает франчайзинговую сеть, которая на сегодняшний день насчитывает более 270 офисов в 247 городах России и 14 странах мира. «Этажи» известны инновациями в сфере недвижимости, такими как преференции по ипотечным ставкам, мобильное приложение и единая база для сделок по всей сети. Генеральным директором является Хусаинов Ильдар Борисович, под руководством которого компания пережила несколько экономических кризисов и остается лидером отрасли.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЭТАЖИ"
Руководитель:Хусаинов Ильдар Борисович
Дата регистрации:2000
ИНН:7202106387
КПП:720301001
ОГРН:1027200835661
ОКПО:27384253
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ЭТАЖИ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

«ЭТАЖИ» воспринимается как крупная компания с сильной системой обучения, наставничеством и возможностями карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, гибкий график и доход, зависящий от результата. При этом работа требует высокой активности, стрессоустойчивости и готовности к нестабильному заработку на старте. Часть сотрудников указывает на отсутствие окладной части, высокую нагрузку, конкуренцию, работу по выходным и различия в условиях отдельных офисов.

Плюсы

  • Обучение, наставничество и поддержка новичков
  • Возможности карьерного и профессионального роста
  • Дружный коллектив и готовность коллег помогать
  • Гибкий график и возможность самостоятельно планировать работу
  • Доход зависит от результата и может быть высоким

Минусы

  • Отсутствие или недостаточная окладная часть на старте
  • Нестабильный доход и длительный выход на результат
  • Высокая нагрузка, включая показы и работу по выходным
  • Конкуренция и необходимость активно привлекать клиентов
  • Часть сотрудников отмечает недостатки офисов: тесноту, шум, жару или нехватку парковки

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июль 2024

Что нравится?

Поддержка и увеличение карьерного роста и личного развития сотрудников.

Что можно улучшить?

Внедрить гибкий график работы для всех сотрудников. Возможность работы на удаленке


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июль 2024

Что нравится?

Отношение руководства, удобный комфортный офис, дружелюбный коллектив!

Что можно улучшить?

Добавить освещение на рабочие места, освободить парковку для сотрудников!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июль 2024

Что нравится?

Отношение в коллективе, комфортный и удобный офис, рядом с метро!

Что можно улучшить?

Улучшить можно освещение и срм систему, слишком долго все работает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, июль 2024

Что нравится?

Отношение руководства, сплоченный коллектив, высокая оплата труда

Что можно улучшить?

Убрать рутинные задачи, настроить CRM более корректно, в целом все


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июль 2024

Что нравится?

Дружелюбный коллектив, отношения руководства, супер комфортный офис

Что можно улучшить?

Парковку для сотрудников сделать, куча мест на паркинге, а стоит несколько автомобилей!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июль 2024

Что нравится?

Отношение в коллективе, руководство, комфортный и удобный офис!

Что можно улучшить?

Расширить кухню, слишком маленькая, осовбодить места на парковке для сотрудниквов!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Агент по недвижимости

Уже не работает в компании
5,0
Анапа, июль 2024

Что нравится?

Компания даёт все возможности для активной деятельности, результат зависит только от тебя. Приветливый коллектив создаёт атмосферу семьи. Много мероприятий по обучению, выезды на новостройки.

Что можно улучшить?

В компании нет минусо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Агент по недвижимости

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, июль 2024

Что нравится?

Лояльность, внимательность Руководство всегда идет на уступки Высокий уровень дохода, комфортные условия для работы

Что можно улучшить?

Чаще устраивать корпоративы, Пересекаться чаще с работниками всех офисов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июль 2024

Что нравится?

Отношение в коллективе, комфортный офис, удобное расположение!

Что можно улучшить?

СРМ систему, слишком много рутинных задач, обновить интерфейс, ощущуения, что в 2000


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Ярославль, июль 2024

Что нравится?

Удобное расположение, просторный офис, много инструментов для развития

Что можно улучшить?

Коммуникация между руководством и сотрудниками, нереальная текучка, не успеваешь запомнить руководителя, как он уже увольняется.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста