Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: опыт общения с людьми, друзья, знания и навыки, которые получал в процессе бесплатных тренингов и вебинаров.
Недостатки работы: отсутствие скидок на услуги или льготы у партнеров банка, нестабильный график работы, прослушивание и оценивание операторов, отсутствие четких рамок в работе.
Резюме: удаленная работа с позитивным коллективом, много обучающих мероприятий, доступность информации, наличие дмс, бесплатные консультации по well-being-платформе добросервис.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист сектора сопровождения комплаенс проверок
Что нравится?
Всё) нет сложных работ - главное подход к ней) работа интересная)
Что можно улучшить?
Можно предоставлять сотрудникам или ноуты, или гарнитуру))) ну или как вариант, оплачивать вай фай)))
Представитель Банка
Что нравится?
Обучение на высшем уровне, хорошую базу дают, коллеги всегда помогут, советую
Что можно улучшить?
Уменьшить количество штрафов, слишком много их, а доказать тяжело что не ты виноват
Отзыв сотрудника
Что нравится?
легкий вход, полная удаленка. Понятная мотивация, достойный продукт
Что можно улучшить?
График ужас, надо, что бы его составляли люди и с учетом пожеланий, так же нужно более глубокое погружение и более серьезную поддержку на период...
Оператор Премиального обслуживания
Что нравится?
Быстрое обучение; хорошее наставничество; карьерный рост; оплата труда; хорошее отношение между сотрудниками
Что можно улучшить?
Много разных привилегий для сотрудников; компания улучшается каждый раз все в лучшую сторону
Оператор по проверке банковских операций
Что нравится?
Удаленная работа, есть возможность выходить позже и заканчивать раньше. Период обучения оплачивается. Во время обучения есть куратор (это большой плюс)!
Что можно улучшить?
В период, когда я была на этой должности появилась нехватка...
Главный юрисконсульт
Что нравится?
Комфортные условия труда, гибридный формат работы. Интересные задачи и проекты. Меньше бюрократии по сравнению с государственными банками.
Что можно улучшить?
Создать прозрачную и эффективную систему мотивации и оплаты труда. Сделать...
Представитель Банка
Что нравится?
Своевременная оплата труда.Дружный коллектив.Лояльное отношение руководства
Что можно улучшить?
Качество сервиса,как к клиенту так и ко всем сотрудникам. Нужен
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Возможность удаленки. Неплохой офис. Коллектив. Работа со своей техникой.
Что можно улучшить?
Условия труда. Лояльность и коммуникация с руководством. Возможность выбора отдела.
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Удаленная работа и график хороший, много времени работа не требует
Что можно улучшить?
Чтобы в поддержке иногда Бот сам мог ответить на какие нибудь вопросы
Специалист
Что нравится?
Подход к персоналу. Руководитель группы - это наставник, друг и человек, к которому можно обратиться в трудную минуту. Корпоративная культура на уровне, сотрудник здесь человек, а не просто сотрудник. Заплата белая, никаких подводных...