Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Консультант автокредитования
Что нравится?
Поддержка сотрудников на всех этапах,а так же в трудных ситуациях, своевременная и прозрачная оплата труда
Что можно улучшить?
Иногда приходилось задерживаться, либо возвращаться на работу после окончания рабочего дня
Кредитный инспектор
Что нравится?
Хороший старт для понимания, как работает клиентский сервис в кредитной сфере. Я научился не бояться сложных разговоров и научился слышать клиента. Особенно приятно было находить компромиссы в сложных кейсах.
Что можно улучшить?
Иног...
Представитель
Что нравится?
Свободный график,приятный коллектив без официоза,постоянное совершенствование рабочих технологий
Что можно улучшить?
Хотелось бы чтобы компания больше ценила опыт и навыки представителя,а не ровняла всех
Оператор call-центра
Что нравится?
С самого начала нравилась работа, потому что она заключалась в том, чтобы помогать людям решать кучу разных проблем. Притом у меня были такие возможности, реально решить проблему, а не просто найти отговорки. При всем при том за это...
Старший Java/Kotlin разработчик
Что нравится?
Возможность ротации внутри компании, современная рабочая техника
Что можно улучшить?
Пересмотры и прозрачность перехода на следующий грейд, токсичность в коммуникациях, неэффективные процессы, слабое планирование, слежка через рабочу...
Ведущий менеджер по работе со средним бизнесом
Что нравится?
- Прекрасное обучение. Пришла из красного банка почти нулем) после обучения стала спецом во всех фокусных продуктах. - Бесплатное питание, кофе машины, фрукты на перекус - Удаленка 3 раза в неделю - Отсутствие переработок , в 19:00 в...
Руководитель группы
Что нравится?
Возможность развития Уровень оплаты труда Корпоративная культура ( с выездами в интересные места)
Что можно улучшить?
Все работает на хорошем уровне: Коммуникации между сотрудниками, поддержка сотрудников
Доставщик продукции банка
Что нравится?
Нравилась свобода графика (для самозанятых), а так в целом плюсов почти и не было.
Что можно улучшить?
Работу приложения Качество работы в коллективе (только сами курьеры зачастую адекватные и готовы друг-другу помогать) Своевременно...
Менеджер по продажам
Что нравится?
С одной стороны вроде круто: как работаешь, так и зарабатываешь. Продажи сделать несложно. Нет нереальных планов, сразу понятные условия, по оплате все честно, работать в общем-то удобно.
Что можно улучшить?
С другой стороны постоянн...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
- Подарочный набор конфет на Новый Год - Примут любого - Не требует навыков
Что можно улучшить?
Всё, что не попало в категорию «нравится». Текучка, равнодушие руководства, отсутствие как такового руководсва, нелогичные действия и реш...