1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Отзывы (17965)
Собеседования (1126)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Вечерний консультант по банковским продуктам

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Самому было интересно вникать в финансовые вопросы, знакомиться с банковской сферой и много общаться с клиентами. Получал удовольствие, когда удавалось помочь человеку с проблемой. Денег нормально зарабатывал и то, что это удаленка б...

Представитель банка

Уже не работает в компании
5,0
Благовещенск, октябрь 2025

Что нравится?

Мне нравилось ездить по району и разными людьми встречаться. В течение дня можно было пообщаться с представителем творческой элиты, бизнесменом и доктором наук. С каждым принципиально разный подход нужен и это здорово прокачивает инт...

Представитель банка

Уже не работает в компании
1,0
Топки, октябрь 2025

Что нравится?

не работал,не знаю. было желание но после общения с менеджером по персоналу,пропало

Что можно улучшить?

хотелось бы от сотрудников отдела персонала более активной работы

Консультант по банковским продуктам

Уже не работает в компании
5,0
Тверь, октябрь 2025

Что нравится?

Пришел без опыта, просто друг скинул ссылку, я и откликнулся. Он, кстати потом за мое трудоустройство бонус получил 5000 рублей. Я потом тоже такой схемой пользовался, трое на работу устроились по моему приглашению, неплохой источник...

Представитель банка

Уже не работает в компании
4,0
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Хорошие деньги зарабатывал даже по столичным меркам. Не на фиксированном окладе сидел, а мог сам на доход влиять. Чем лучше стараешься и активнее крутишься, предлагая клиентам дополнительные продукты оформить, тем приятнее потом бала...

Специалист отдела взыскания

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Хороший оклад и соц.пакет. ДМС вообще четкий, со стоматологией. Начал в период работы ходить на спорт, это выгодно получалось за счет того, что компенсировали расходы. Много работал над коммуникативными навыками, вебинары и тренинги...

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,2
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Удалённый формат работы, возможность подстроить график работы под себя

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам, как к действительно важным и нужным , а не просто, как к «расходному материалу»

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,2
Ишимбай, октябрь 2025

Что нравится?

было близко к дому, коллектив приятный, оплата такси в ночное время, очень приятные сотрудники с другого коллцентра которые помогали на протяжении всего обучения

Что можно улучшить?

смена руководства кц, не предоставили должным образ...

Ведущий специалист третьей категории

Уже не работает в компании
4,2
Ставрополь, октябрь 2025

Что нравится?

Стабильность выплат, прозрачная и чёткая система оплаты - всегда до копейки можно посчитать, сколько ты получишь, корпоративные плюшки - дмс, завтраки, подарки (пусть и с задержкой в 3-6 месяцев).

Что можно улучшить?

Главное пожелани...

Младший специалист сектор поддержки потребительских кредитов управления бэк офис

Уже не работает в компании
4,8
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Самая КРУТАЯ команда в которой довелось работать. Открытость, отзывчивость сотрудников и Руководителя на высшем уровне .

Что можно улучшить?

Пожелания только к увеличению фиксированного оклада. Больше и нечего добавить.