1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Киров, август 2022

Что нравится?

Возможность работать, не выходя из дома. Приятная атмосфера в компании, всегда готовы помочь. Понятное и несложные обучение, нормальная зарплата и премия.

Что можно улучшить?

Надоедает сидеть дома и однообразие работы, хочется больше...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, август 2022

Что нравится?

Работаю консультантом Тинькофф Бизнес из Питера, полностью удаленно. Зп выходит как раньше в другом банке с теми же задачами но в графике 5/2, там сидели под строгим взором начальства, в офисе, без возможности лишний раз отойти в туа...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, август 2022

Что нравится?

Работаю с нового года на удаленке в звонках, до июля успешно совмещала с учебой, мои пожелания по рабочему времени учитывались, летом работала на полную, с сентября планирую вернуться на учебу и снова совмещать, возможность оставлять...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, август 2022

Что нравится?

Возможность карьерного роста, понимание со стороны руководства. Плавающий график и возможность оплачиваемого отпуска

Что можно улучшить?

Улучшить логистику и усилить отдел бухгалтерии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2022

Что нравится?

Отношение! Возможность роста! Контроль! Дисциплина ! Честность

Что можно улучшить?

Не менять систему мотивации. А так все отлично. Нет рекомендаций


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, август 2022

Что нравится?

Индивидуальный подход к каждому, здоровая атмосфера, возможность роста и развития

Что можно улучшить?

Для каждого это индивидуально


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт сектора по развитию регионов

Уже не работает в компании
2,8
Москва, август 2022

Что нравится?

удаленный формат работы

Что можно улучшить?

нет выбора удобного графика работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, август 2022

Что нравится?

ДНК компании Возможность повлиять на процессы Открытость руководства

Что можно улучшить?

Понизить порог входа для студентов на финтех - задачи на уровне олимпиады


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, август 2022

Что нравится?

Прозрачные условия оплаты труда.Своевременная выплата вознаграждения

Что можно улучшить?

Много обучения профессионального,хотя это и плюс.Бывает большая нагрузка на линии,очень тяжело,но это тоже издержки и возможность больше заработ...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Персональный менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Сочи, август 2022

Что нравится?

Отношение к сотрудникам и клиентам, в банке Тинькофф позиция мы всегда за клиента, при этом не ущемляя сотрудников. Да, клиент всегда прав, но при этом сотрудника слышат. Возможности карьерного роста. С тобой всегда поговорят, если т...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста