1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Представитель банка

Уже не работает в компании
4,5
Москва, август 2022

Что нравится?

Уверенность, стабильность и подход. Обеспечение сотрудника необходимыми для работы гаджетами и акссесуарами.

Что можно улучшить?

Сформулировать систему заработка рядовых сотрудников более гуманно.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,3
Москва, август 2022

Что нравится?

Работа с дома и свободный график

Что можно улучшить?

Мотивацию по зарплате


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Ейск, август 2022

Что нравится?

Дистанционная работа. Хороший коллектив . Возможность роста .

Что можно улучшить?

Возможность брать отпуск


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, август 2022

Что нравится?

Свобода выбора рабочего графика, понятное обучение, отличный коллектив.

Что можно улучшить?

Увеличить зарплату, подходить более тщательно к вопросу работы с сотрудниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по обслуживанию банковских продуктов

Уже не работает в компании
4,8
Москва, август 2022

Что нравится?

Удаленная работа, оч крутое, информативное и интерактивное обучение в виде игры

Что можно улучшить?

дальнейшее обучение сотрудников, оно есть, но теряется и в свободное от работы время не очень хочется этим заниматься


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Североморск, август 2022

Что нравится?

График класс! Режим работы очень комфортен, подстраиваешь под себя.

Что можно улучшить?

Улучшить компенсацию транспорта.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, август 2022

Что нравится?

Всё довольно удобно, кто хочет заработать - заработает. Руководство адекватное.

Что можно улучшить?

Да в общем то улучшается всегда силами банка, не стоят на месте.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, август 2022

Что нравится?

Удаленная работа, своевременная оплата, бонусы для сотрудников

Что можно улучшить?

Организационные моменты в работе сотрудников и своевременное ознакомление сотрудников о предостоящик изменениях


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,3
Казань, август 2022

Что нравится?

Удаленая работа ,но доход не оправдал ожидания ,да и график не особо удачный ставят как удобно им ,а не тебе .

Что можно улучшить?

Больше обучения ,новичков кидают без базы на линию ,и ты не знаешь что делать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, август 2022

Что нравится?

Сначала не понравилось, первое время работала в консультировании, не пошло, хотела уйти совсем, руководитель уговорила попробовать сохранение клиентов. Тут все стало получаться. Я поняла, что у меня есть дар убеждения и это действите...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста