Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Работа из дома. График можно выбрать самому, руководство которое всегда прислушивается к сотрудникам
Что можно улучшить?
Оценочную систему от которой зависит зп, сделать более лояльнее, чтобы получать хоть какой то доход
IT-рекрутер
Что нравится?
Наставничество, обучения на начальном этапе, поддержка ментора
Что можно улучшить?
Хотелось бы стажировки подлиннее
Отзыв сотрудника
Что нравится?
график работы, коллеги, руководство - всё ок
Что можно улучшить?
Не нравится завышенные неправдоподобные обещания дохода на старте, трудности с повышением в должности, ростом по доходам, региональные разделения ставок оклада.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Ничего. Полная лажа. Пашешь и ничего не зарабатываешь по сути. Может по ТК и хорошо, но по договору работать такое себе
Что можно улучшить?
Всё нужно улучшить и убрать ошибки постоянные в системе
Представитель банка
Что нравится?
свободный график работы, который согласовывается на неделю вперед, хороший коллектив, и начальник отдела
Что можно улучшить?
Работать не по гпх а по тк рф было бы лучше
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Место, где удалось объединить профессию и рост, как профессиональный, так и душевный, поскольку крутой коллектив.
Что можно улучшить?
Иногда хочется выходить в офис.
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Крутой коллектив, отличное обучение, свободное общение, удаленная работа
Что можно улучшить?
Повысить оклад, меньше оценок, влияющих на премию.
Представитель банка
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, вовремя выплачивается заработная плата, условия работы на высшем уровне)
Что можно улучшить?
Сократить моменты задержки документов
Инвестиционный аналитик направления по работе с премиальными клиентами
Что нравится?
Интересные разнообразные задачи. Хороший соцпакет и зарплата выше рынка.
Что можно улучшить?
Добавить возможность работать удаленно (для большего числа специальностей)
Специалист отдела взыскания
Что нравится?
Удалённая работа. Ответственность наставника и поддержка в начинаниях. Грамотные сотрудники.
Что можно улучшить?
Немного упростить работу именно по скриптам на начале работы. Возможность на раннем опыте работы говорить с клиентами св...