1. Суши Wok
Суши Wok
Суши Wok
Сайт:
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
3,3
1 143 отзывов
1-2
294
2-3
260
3-4
292
4-5
469
Суши Wok — российская сеть ресторанов и оператор доставки японской и паназиатской кухни, предоставляющая услуги общепита, кейтеринга и доставки готовых блюд. Компания работает в сегментах ресторанного бизнеса и доставки, включает отделы производства, логистики, маркетинга и управления персоналом; официальный сайт — https://sushiwok.ru/. В реквизитах указан директор Голяшова Дарья Анатольевна, регистрация 2011 год и уставный капитал 10 000 рублей; по категориям видно сочетание ресторанного оператора и сетевого бизнеса с развитой франчайзинговой или корпоративной моделью. Деятельность компании включает управление кухнями, стандартизацию рецептур, работу с поставщиками и клиентский сервис.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Руководитель:Голяшова Дарья Анатольевна
Дата регистрации:2011
ИНН:7816537949
КПП:781601001
ОГРН:1127847250200
ОКПО:09583078
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Суши Wok

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают удобный или гибкий график, возможность подобрать точку рядом с домом, дружный коллектив и лояльное руководство. Среди преимуществ также называют своевременные выплаты, обучение, карьерный рост, питание и возможность удалённой работы для отдельных ролей. Основные зоны улучшения — уровень дохода, продолжительность смен и нагрузка при нехватке персонала, коммуникация между подразделениями, состояние оборудования и комфорт рабочих мест. Отдельно упоминаются транспорт после поздних смен, система штрафов и социальные бонусы.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность подработки
  • Удобное расположение точек рядом с домом
  • Дружный коллектив и поддерживающее руководство
  • Своевременные выплаты заработной платы
  • Обучение, карьерный рост и корпоративное питание

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Длинные смены и повышенная нагрузка при нехватке персонала
  • Не всегда налажена коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Требуется обновление оборудования, программ и рабочих зон
  • Не во всех случаях хватает транспорта, премий и социальных бонусов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Промоутер

Уже не работает в компании
3,5
СанктПетербург, октябрь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе графика. Ежедневные выплаты без всяких задержек.

Что можно улучшить?

Очень много штрафов ни за что. Работала даже в дождь, после чего заболела, хотя говорила работодателю, что и я и листовки мокрые насквозь. По итогу...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по IT

Уже не работает в компании
1,3
Москаленки, октябрь 2022

Что нравится?

Бесплатной едой, возможностью использовать рабочее время для своих целей

Что можно улучшить?

Все. Политика компании удручает.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, октябрь 2022

Что нравится?

Гибкое начало рабочего дня, зп не задерживают, нет переработок, питание для сотрудников, фитнес, работа не сложная

Что можно улучшить?

Зп очень маленькая (наличными). Карьерного роста нет. От отпуска оплачивается только очень маленьк...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Повар-универсал

Уже не работает в компании
1,3
Новосибирск, октябрь 2022

Что нравится?

Редкий выбор выходных. Прекрасное местоположение в близи от дома. Хорошие курьеры.

Что можно улучшить?

Санитарию в помещении, подбор персонала, улучшение условий труда, повышение зарплаты, адекватный график, хорошее руководство.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Керчь, октябрь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, понимание, человечное отношение руководства, дружелюбие

Что можно улучшить?

Состояние рабочего места, повысить оплату труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
3,2
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Близость к дому, своевременная оплата, питания за счёт компании

Что можно улучшить?

Место отдыха сотрудников, заработная плата. Работа не лёгкая, кассир администратор делает всё. Следит за поварами,кухней,собирает заказ, принимает за...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий рестораном

Уже не работает в компании
1,0
СанктПетербург, октябрь 2022

Что нравится?

Можно уволиться без отработок , оплата наличными, работа рядом с домом

Что можно улучшить?

Все начиная с приема на работу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,8
Воронеж, октябрь 2022

Что нравится?

Из плюсов можно выделить только выплату зп, она всегда выдаётся на точки и наличными. Так же отмечу что мне очень повезло с коллективом, супер позитивные ребята, так же радует бесплатное питание от поваров)

Что можно улучшить?

Штрафы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
1,8
СанктПетербург, октябрь 2022

Что нравится?

Коллектив в целом не плохой. Все парни и девушки которые там оказались попросту ищут себя.

Что можно улучшить?

На самом деле очень многое. Начиная от качества проверок и проверяющих, заканчивая банальными условиями труда, и ЗП.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,6
Санкт-Петербург, октябрь 2022

Плюсы в работе:
1)Хороший, дружный коллектив поваров

2)Бесплатное питание

3) Скидка на продукцию, но она есть не во всех магазинах.

Отрицательные стороны:
Итак, придя в 2021 году в эту компанию, мне обещали очень хорошие...