1. Суши Wok
Суши Wok
Суши Wok
Сайт:
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
3,3
1 143 отзывов
1-2
294
2-3
260
3-4
292
4-5
469
Суши Wok — российская сеть ресторанов и оператор доставки японской и паназиатской кухни, предоставляющая услуги общепита, кейтеринга и доставки готовых блюд. Компания работает в сегментах ресторанного бизнеса и доставки, включает отделы производства, логистики, маркетинга и управления персоналом; официальный сайт — https://sushiwok.ru/. В реквизитах указан директор Голяшова Дарья Анатольевна, регистрация 2011 год и уставный капитал 10 000 рублей; по категориям видно сочетание ресторанного оператора и сетевого бизнеса с развитой франчайзинговой или корпоративной моделью. Деятельность компании включает управление кухнями, стандартизацию рецептур, работу с поставщиками и клиентский сервис.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Руководитель:Голяшова Дарья Анатольевна
Дата регистрации:2011
ИНН:7816537949
КПП:781601001
ОГРН:1127847250200
ОКПО:09583078
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Суши Wok

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают удобный или гибкий график, возможность подобрать точку рядом с домом, дружный коллектив и лояльное руководство. Среди преимуществ также называют своевременные выплаты, обучение, карьерный рост, питание и возможность удалённой работы для отдельных ролей. Основные зоны улучшения — уровень дохода, продолжительность смен и нагрузка при нехватке персонала, коммуникация между подразделениями, состояние оборудования и комфорт рабочих мест. Отдельно упоминаются транспорт после поздних смен, система штрафов и социальные бонусы.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность подработки
  • Удобное расположение точек рядом с домом
  • Дружный коллектив и поддерживающее руководство
  • Своевременные выплаты заработной платы
  • Обучение, карьерный рост и корпоративное питание

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Длинные смены и повышенная нагрузка при нехватке персонала
  • Не всегда налажена коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Требуется обновление оборудования, программ и рабочих зон
  • Не во всех случаях хватает транспорта, премий и социальных бонусов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер проекта

Уже не работает в компании
2,5
СанктПетербург, февраль 2024

Что нравится?

единственное что было стабильно и без перебоев ровно в срок - это выплата зп.

Что можно улучшить?

. не обесценивать персонал и их труд


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, февраль 2024

Что нравится?

Мне нравилось, что работодатель всегда мог прийти на помощь в трудных ситуациях, прекрасный коллектив

Что можно улучшить?

Ставку и зарплату Также можно было бы улучшить условия труда в плане чистоты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Санкт-Петербург, февраль 2024

Не платят зарплату, в офис не пускают, на Магнитогорская 51 е. Теперь в суд буду обращаться

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Санкт-Петербург, февраль 2024

Пришёл работать в компанию по рекомендации, начнём с того, что изначально обучение было нулевым, не оформившись новый тд кинул меня одного на точке (я был Менеджером), впринципе с появлением нового ТД 3 территории, все скатилась, никто не восприни...

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Санкт-Петербург, январь 2024

Кто хочет есть пирог и суши и быть рабом на грешной суше? Добро пожаловать в Суши Вок! Здесь на вас будут кричать матом,пороть кожаной плёткой за медлительность в работе,сажать в железную клетку с мышами и тараканами,заставлять работать по суббота...

Менеджер службы контроля качества

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, январь 2024

Что нравится?

Крупная компания, можно многому научится

Что можно улучшить?

Заработную плату нужно повысить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, январь 2024

Что нравится?

Интересные проекты, самостоятельность, оплата труда, лояльность компании

Что можно улучшить?

Условия труда, социальный пакет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий магазином

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, январь 2024

Что нравится?

Близость к дому, зарплата всегда во время . Коллектив думаю куда попадешь не всегда хороший , загруженность и отдых зависит от точки наверно , когда я работала времени на отдых не было , не успевали покушать даже

Что можно улучшить?...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2024

Что нравится?

Расположение, ближе к метро и к дому. Карьерный рост, гибкий график а также заработная плата.

Что можно улучшить?

Увеличить площадь. Добавить пиццу а также по больше вегетарианской еды.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2024

Что нравится?

Лояльное руководство, карьерный рост, хорошая зарплата, работаю уже очень давно

Что можно улучшить?

Процессы адаптации и обучения от компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста