1. Строительный Двор
Строительный Двор
Строительный Двор
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,8
1 623 отзывов
1-2
180
2-3
271
3-4
379
4-5
958
Строительный Двор — крупная розничная сеть строительных гипермаркетов, специализирующаяся на продаже материалов для строительства, ремонта, отделки и товаров для дома. Основана в 1993 году, компания имеет магазины в Тюмени и других регионах Урала, предлагая более 50 тысяч позиций от ведущих производителей. Строительный Двор обеспечивает низкие цены, доставку заказов и услуги по резке материалов на месте. Сеть ориентирована на профессиональных строителей и частных клиентов, с акцентом на качество и ассортимент. Директор — Мороз Анастасия Николаевна, уставный капитал 500 тысяч рублей.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТРОИТЕЛЬНЫЙ ДВОР"
Руководитель:Мороз Анастасия Николаевна
Дата регистрации:1993
ИНН:7202206247
КПП:720301001
ОГРН:1107232016583
ОКПО:66604544
Уставный капитал:500 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Строительный Двор

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

«Строительный Двор» чаще описывают как стабильного работодателя с дружным коллективом, лояльным руководством и комфортными условиями. Сотрудники отмечают обучение, наставничество, корпоративную жизнь, официальные и своевременные выплаты, гибкие смены и возможности развития. При этом часть отзывов указывает на несоответствие дохода нагрузке и ожиданиям рынка, нехватку персонала и неравномерное качество управления. Среди зон роста также называют внутренние коммуникации, логистику, автоматизацию процессов, организацию перерывов и оснащение рабочих мест.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Лояльное руководство и поддержка сотрудников
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Стабильные официальные выплаты без задержек
  • Гибкий график и комфортные офисы или рабочие условия

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или ниже рыночного
  • В отдельных подразделениях отмечают высокую нагрузку и нехватку персонала
  • Коммуникацию между отделами и сотрудниками считают недостаточно эффективной
  • Есть замечания к логистике, программам и автоматизации процессов
  • Не во всех подразделениях устраивают перерывы, оснащение и организация рабочих мест

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Кладовщик-комплектовщик

Уже не работает в компании
2,7
Екатеринбург, июль 2022

Что нравится?

Коллектив очень хороший, до дома близко, начальство лояльное

Что можно улучшить?

Приходишь на одну зарплату, указанную в объявлении, а в договоре она ниже


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ассистент фотографа

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июль 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, есть возможность работы из дома. Дружный коллектив с частыми team building в виде выездов в другие города и проведением тематических вечеринок

Что можно улучшить?

Нет структурированной рабочей сетки...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Территориальный менеджер

Уже не работает в компании
3,7
Екатеринбург, июль 2022

Что нравится?

График 5 дней !! Стабильная зарплата. Дружный коллектив. Корпоративные мероприятия.

Что можно улучшить?

Заработную плату. % от продаж, а не фиксированная зарплата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Челябинск, июль 2022

Что нравится?

Хорошая стабильная компания: грамотное и очень человечное руководство, все прозрачно и официально, оклад, переработки, процент, постоянное обучение, поощрения и действительно реальная возможность повышения по карьерной лестнице.

Что...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Программист

Уже не работает в компании
2,3
Тюмень, июль 2022

Что нравится?

Стабильность, официальная з/п, возможности учиться новым технологиям.

Что можно улучшить?

График работы - сделать его нормированным, с возможностью сна ночью.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик-комплектовщик

Уже не работает в компании
2,5
Екатеринбург, июль 2022

Что нравится?

Выплаты без задержек и в срок, не штрафуют, приличная зимняя одежда за счет компании, хороший коллектив

Что можно улучшить?

Плохой карьерый рост, плавающий график, за месяц смены меняют несколько раз, летняя одежда неочень, из руково...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,7
Челябинск, июль 2022

Что нравится?

Сменный график работы, очень лояльное руководство, в целом, весь коллектив как дружная семья. Зарплата без задержек, отпуск, больничный и все прелести трудового договора, всё как у людей) Возможности карьерного роста. Развитие знаний...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик-комплектовщик

Уже не работает в компании
1,8
Екатеринбург, июль 2022

Что нравится?

Близость к дому и всё, в последнее время одни пробки...

Что можно улучшить?

Поменять начальство и условие труда и отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,3
Тюмень, июль 2022

Что нравится?

Отношение к работникам, условия труда, средний уровень зп по городу, выплаты без задержек, повышение зарплаты раз в год по результатам работы

Что можно улучшить?

Улучшенную программу обучения для новых сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер call-центра

Уже не работает в компании
4,3
Тюмень, июнь 2022

Что нравится?

Обучение, система наставничества, честная оплата, официальное трудоустройство и белая зп, комфортный офис и возможность работать удаленно

Что можно улучшить?

Все хорошо, для колл-центра отличные условия. Единственное, хотелось бы име...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста