1. Строительный Двор
Строительный Двор
Строительный Двор
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,8
1 623 отзывов
1-2
180
2-3
271
3-4
379
4-5
958
Строительный Двор — крупная розничная сеть строительных гипермаркетов, специализирующаяся на продаже материалов для строительства, ремонта, отделки и товаров для дома. Основана в 1993 году, компания имеет магазины в Тюмени и других регионах Урала, предлагая более 50 тысяч позиций от ведущих производителей. Строительный Двор обеспечивает низкие цены, доставку заказов и услуги по резке материалов на месте. Сеть ориентирована на профессиональных строителей и частных клиентов, с акцентом на качество и ассортимент. Директор — Мороз Анастасия Николаевна, уставный капитал 500 тысяч рублей.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТРОИТЕЛЬНЫЙ ДВОР"
Руководитель:Мороз Анастасия Николаевна
Дата регистрации:1993
ИНН:7202206247
КПП:720301001
ОГРН:1107232016583
ОКПО:66604544
Уставный капитал:500 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Строительный Двор

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

«Строительный Двор» чаще описывают как стабильного работодателя с дружным коллективом, лояльным руководством и комфортными условиями. Сотрудники отмечают обучение, наставничество, корпоративную жизнь, официальные и своевременные выплаты, гибкие смены и возможности развития. При этом часть отзывов указывает на несоответствие дохода нагрузке и ожиданиям рынка, нехватку персонала и неравномерное качество управления. Среди зон роста также называют внутренние коммуникации, логистику, автоматизацию процессов, организацию перерывов и оснащение рабочих мест.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Лояльное руководство и поддержка сотрудников
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Стабильные официальные выплаты без задержек
  • Гибкий график и комфортные офисы или рабочие условия

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или ниже рыночного
  • В отдельных подразделениях отмечают высокую нагрузку и нехватку персонала
  • Коммуникацию между отделами и сотрудниками считают недостаточно эффективной
  • Есть замечания к логистике, программам и автоматизации процессов
  • Не во всех подразделениях устраивают перерывы, оснащение и организация рабочих мест

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Мерчендайзер

Уже не работает в компании
4,7
Павловский Посад, август 2022

Что нравится?

Мне нравится близость к дому и свобода выбора рабочих дел в течение дня

Что можно улучшить?

Повышение заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Тюмень, август 2022

Что нравится?

Свободная форма одежды, современный офис, своевременные выплаты

Что можно улучшить?

Заработную плату, отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик-комплектовщик

Уже не работает в компании
1,5
Тюмень, август 2022

Что нравится?

График работы 2/2 больше хорошего ничего не могу сказать

Что можно улучшить?

К сожалению очень трудно поменять мышление управленцев, легче поменять управляющее звено включая мастеров


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сервис-менеджер

Уже не работает в компании
3,0
Самара, август 2022

Что нравится?

Удобный график, возможность удалённой работы, лояльное руководство

Что можно улучшить?

Слабая система мотивации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,8
Пермь, август 2022

Что нравится?

Близость с дому, отличное руководство, обучение и помощь наставника

Что можно улучшить?

Больше зарплату, улучшить систему мотиваций


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант торгового зала

Уже не работает в компании
2,0
Нижний Тагил, август 2022

Что нравится?

Отличный коллектив, прекрасные ребята. Пожалуй, это единственный плюс компании в Нижнем Тагиле. На тебя свешивают абсолютно все, что должны делать другие люди для экономии бюджета. Особенно нравится схема: набираем штат людей, а пото...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик-комплектовщик

Уже не работает в компании
4,3
Не указан, август 2022

Что нравится?

Удобный график работы и хороший коллектив а также возможности роста

Что можно улучшить?

Объяснить кладовщикам,как посмотреть остатки товара


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товарный логист

Уже не работает в компании
1,8
Не указан, август 2022

Что нравится?

Своевременная выплата з/п, корпоративные мероприятия

Что можно улучшить?

Отношение руководства к работникам; текучка среди рядовых работников; оргтехника из начала нулевых годов; уровень зарплаты;


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик-комплектовщик

Уже не работает в компании
4,5
Екатеринбург, август 2022

Что нравится?

Рабочий график, рабочее место

Что можно улучшить?

Дружный сплочённый коллектив


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Грузчик-комплектовщик

Уже не работает в компании
5,0
Тобольск, август 2022

Что нравится?

Абсолютно всё. Коллектив. Дружная команда и стабильность компании

Что можно улучшить?

Личное мнение, компания всегда стремится улучшаться и все для этого делает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста