1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 936 отзывов
1-2
591
2-3
1 401
3-4
2 344
4-5
7 681
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Заведующий складом

Уже не работает в компании
4,8
Балаково, декабрь 2023

Что нравится?

Лояльность, условия труда, карьерный рост, выдаётся удобная рабочая форма, карпоративная скидка, оплачиваемый отпуск

Что можно улучшить?

Индексацию заработной платы раз в год. Зимняя форма для разгрузки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, декабрь 2023

Что нравится?

Стабильная компания,все выплаты производятся вовремя без задержек.

Что можно улучшить?

Место отдыха. Поставить кофе-автомат или кофе машину. Выдавать какие либо абонементы в фитнес или йогу Ввести полис ДМС


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Гибкий график, хороший директор, своевременная оплата, соцпакет

Что можно улучшить?

Медицинская страховка, фитнес залы в ПМР, все остальное устраивает!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Барнаул, декабрь 2023

Что нравится?

Стабильность. Близкое расположение к дому, не надо тратить время и деньги на проезд.

Что можно улучшить?

Корпоративное питание или компенсации за питание. Побольше корпоративных мероприятий


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Энгельс, декабрь 2023

Что нравится?

Стабильная заработанная плата. Супер команда! Прекрасный директор!

Что можно улучшить?

Хотелось бы надбавку к заработанной плате за долгую работу.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Гибкий график, своевременная оплата труда, удобное место нахождения

Что можно улучшить?

В те дни, когда магазин работает до 23:00 , выделить машины для развозки сотрудников по домам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, декабрь 2023

Что нравится?

дружный коллектив стабильность отзывчивость удобный график карьерный рост

Что можно улучшить?

кофемашину что бы по утрам пить кофе для. бодрости , хотелось бы что бы вернули 13-ю зарплату компенсация питания


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Балаково, декабрь 2023

Что нравится?

Внимательный, отзывчивый, всегда поможет разобраться и решить любые вопросы и проблемы.

Что можно улучшить?

Улучшить рабочую форму , поставить кофе-машину, оплата транспортного средства.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Стабильность , новации , карьерный рост , презентация товара ,обучение , коллектив , скидки ,

Что можно улучшить?

Скидку сотруднику предоставлять на скидочный товар .доп выходные за достижение целей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Своевременная оплата труда, гибкий график, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Зарплату, компенсацию транспортных расходов, компенсацию обедов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста