1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 936 отзывов
1-2
591
2-3
1 401
3-4
2 344
4-5
7 681
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор торгового зала

Уже не работает в компании
3,8
НароФоминск, апрель 2024

Что нравится?

Близость к дому, тут, только работа, никаких взаимоотношений между сотрудниками, понимающий руководитель

Что можно улучшить?

Отношения персонала между собой


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,5
Новокузнецк, апрель 2024

Что нравится?

Рабочее место располагается близко к дому, график 2/2, коллектив бомба

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам, внимание уделяемое к исполнению своих обязанностей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, апрель 2024

Что нравится?

Амбиции и миссия компании подталкивают ее к постоянному поиску совершенства, чтобы удовлетворить или превзойти ожидания своих клиентов. Это отражает то, как команды рассматривают свои задачи и результаты.

Что можно улучшить?

Улучшени...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
3,2
Хабаровск, апрель 2024

Что нравится?

На моём месте работы был замечательный коллектив прекрасные администраторы Великолепный заведующий складом

Что можно улучшить?

Поменять директора в одном из филиалов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,0
Раменское, апрель 2024

Что нравится?

Близость к дому, обучение, скидки для сотрудников, спортивные мероприятия

Что можно улучшить?

Отношение между директором и сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,3
Жуковский, апрель 2024

Что нравится?

Удобное расположение. Хороший коллектив. Нормальная зарплата. Возможность зарабатывать больше

Что можно улучшить?

Хотелось бы нормальное отношение директора к персоналу, грамотное распределение труда и обязанностей. Также хотелось бы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Таганрог, апрель 2024

Что нравится?

Доход(зарплата), условия отдыха, один разв год корпоратив, спец одежда для работы.

Что можно улучшить?

Рабочий график, более комфортную спецодежду, возможность развиваться.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
2,0
Пермь, апрель 2024

Что нравится?

Нравилась команда которую собрали . Нравилось заниматься мерчандайзингом

Что можно улучшить?

Улучшить отношение к своим работникам. Улучшить обучение сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,7
Тверь, апрель 2024

Что нравится?

Сейчас у нас очень хороший руководитель. С ними приятно работать. Администраторы и руководство пойдут на встреч и помогут. Я работаю на ставке 0,5 тк учусь. Я считаю что спортмастер хорошее место работы , как для студентов так и для...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, апрель 2024

Что нравится?

Коллектив, условия работы. Все отлично. Вернулась бы с удовольствием.

Что можно улучшить?

Все отлично, при желании быстрый карьерный рост, всегда хороший коллектив, и хорошее начальство!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста