1. СИНЕРГИЯ
СИНЕРГИЯ
СИНЕРГИЯ
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,3
1 396 отзывов
1-2
98
2-3
164
3-4
184
4-5
1 048
СИНЕРГИЯ — образовательная группа, зарегистрированная 1 июля 2016 года с уставным капиталом 1 100 000 рублей под руководством Халикова Рустама, специализирующаяся на высшем образовании и онлайн-обучении. Университет Синергия предлагает программы бакалавриата, магистратуры и MBA в сферах экономики, менеджмента, IT и права через дистанционные и очные форматы. Компания управляет сетью филиалов по России, фокусируясь на практических навыках и трудоустройстве выпускников. Синергия развивает корпоративное обучение, короткие курсы и партнерства с работодателями. Образовательная платформа адаптирована для работающих студентов с гибким графиком.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СИНЕРГИЯ"
Руководитель:Халиков Рустам
Дата регистрации:1 июля 2016 года
ИНН:7733291530
КПП:772001001
ОГРН:1167746620271
ОКПО:03343502
Уставный капитал:1 100 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании СИНЕРГИЯ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СИНЕРГИЮ часто описывают как крупного работодателя с дружным коллективом, отзывчивыми руководителями и возможностями для профессионального и карьерного развития. Сотрудники отмечают обучение, интересные проекты, комфортные условия в отдельных подразделениях и стабильность выплат. При этом опыт зависит от отдела: часть сотрудников указывает на сложности во взаимодействии между подразделениями, непрозрачность мотивации, задержки бонусов, недостаточную автоматизацию и неудобства офисной инфраструктуры. Также встречаются пожелания расширить удалённый или гибридный формат и улучшить адаптацию новичков.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Возможности карьерного и профессионального роста
  • Обучение и скидки на образовательные программы
  • Стабильные выплаты и официальное оформление
  • Интересные проекты и поддерживающее руководство

Минусы

  • Сложности коммуникации между подразделениями
  • Непрозрачная мотивация и задержки бонусных выплат
  • Недостаточная автоматизация и бюрократия процессов
  • Не во всех офисах хватает зон отдыха и бытовых удобств
  • Ограниченные возможности удалённого или гибридного формата

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Москва, март 2022

Что нравится?

Мне очень повезло с начальником, работать с ним было очень и очень комфортно

Что можно улучшить?

Операционные процессы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,8
Москва, март 2022

Что нравится?

- Подойдёт для тех, кто только начинает работать - Отличные тренера, которые всегда помогут и укажут зоны роста - Молодой коллектив - Красивый большой офис, + спорт зал

Что можно улучшить?

- Мне не повезло с руководителем - Обед 30 м...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2022

Что нравится?

Работаю здесь совершенно недолго. Но уже можно отметить зп без задержек, коллектив и их бекграунд (у кого присутствует)

Что можно улучшить?

Некоторое время приходиться проводить за компьютером. Ночных обходов у меня нет, так что все...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, март 2022

Что нравится?

Коллектив в каждом отделе реально хороший, интересные задачи

Что можно улучшить?

Корпоративную культуру, обучение, зону отдыха, возможность роста, руководство


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Верстальщик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Зарплата. Присутствует карьерный рост. Работаем в огромном кабинете, а человек нас тут всего несколько. Считаю это-идеально.

Что можно улучшить?

Купить теннисный стол и пару пуфиков. Может быть сделать небольшую кухню. Кофейни почти...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по эксплуатации зданий

Уже не работает в компании
4,8
Москва, март 2022

Что нравится?

Перспектива во всём . Приличное место и вежливый и образованный контингент

Что можно улучшить?

Нет пределу совершенства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Преподаватель

Уже не работает в компании
3,7
Москва, март 2022

Что нравится?

Свобода выбора методики преподавания, минимальная отчетность.

Что можно улучшить?

Методическое и функциональное обеспечение учебного процесса.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Офис-менеджер

Уже не работает в компании
1,8
Москва, март 2022

Что нравится?

Известная компания; много проектов; средняя заработная плата

Что можно улучшить?

Работа сверхурочно; четкий план развития; обновить офисные программы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Web-программист

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2022

Что нравится?

Наших ребят отправили на удаленку. Хоть мне пока и работать удаленно негде-планирую со временем перейти тоже. Здорово и важно что компания дает такие перспективы.

Что можно улучшить?

Компания очень сильно мотивирует потому что постоя...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист группы финансового мониторинга

Уже не работает в компании
3,8
Москва, март 2022

Что нравится?

Очень хорошая зп, современное оборудование и замечательна атмосфера

Что можно улучшить?

После смены руководства холдинг стал на порядок ниже для роста.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста