Главная /
Работодатели /
Сетевая компания

Сетевая компания

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

4,3

642 отзывов

1-2

2-3

3-4

166

4-5

471

АО «Сетевая компания» — ведущая территориальная сетевая организация Республики Татарстан, основанная в 2001 году и специализирующаяся на передаче электрической энергии, технологическом присоединении потребителей к сетям, эксплуатации и обслуживании объектов электросетевого хозяйства. Компания управляет обширной сетью с общей протяженностью линий электропередач свыше 10 тысяч километров кабельных линий и 384 подстанциями высокого напряжения 35–500 кВ, обеспечивая надежное энергоснабжение в городах Казань, Альметьевск, Набережные Челны, Нижнекамск и других, через 11 филиалов, включая девять предприятий электрических сетей и дирекции по строительству и обслуживанию. Штаб-квартира расположена в Казани по адресу ул. Бондаренко, 3, откуда осуществляется общее руководство деятельностью, а уставный капитал составляет около 7,6 млрд рублей. Для потребителей компания предоставляет мобильное приложение для отслеживания отключений, подачи заявок на присоединение и обращений, а также услуги по приему платежей через порталы госуслуг. В штате работают специалисты различных направлений — от энергетиков и рабочих до менеджеров, IT-специалистов и административного персонала, с высоким количеством отзывов сотрудников (более 590).

Отзывы (642)

Вакансии (2)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Сетевая компания

Краткое содержание отзывов

15 сентября

Ключевые преимущества работы в компании: хороший старт, грамотное руководство, соц пакет, своевременная оплата труда, удобное расположение работы в городе, карьерный рост, поддержка профсоюза, возможность повышения квалификации.

Недостатки: сокращение рабочего дня в пятницу на час, недостаточный уровень заработной платы, необходимость повышения квалификации, отсутствие корпоративных мероприятий.

Что можно улучшить: увеличить заработную плату, возможность удаленной работы, сокращённый рабочий день в пятницу.

Ключевой недостаток работы в компании - текучка кадров. Необходимо для молодых специалистов поднять уровень зарплаты для избежания текучки кадров.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,8

Казань, май 2024

Что нравится?

1. Хороший уровень оплаты труда 2. Богатый социальных пакет 3. Комфортные условия труда 4. Стремление руководства к развитию компании 5. Поиск инноваций и новых путей 6. Системный подход и планирование 7. Документация на высоком уров...

Электромонтер

Уже не работает в компании

5,0

Лениногорск, май 2024

Что нравится?

Заработная плата. Социальный пакет. Сменный график работы. Путёвки в лагерь.

Что можно улучшить?

Возможность подмены сменами. Льготный кредит и ипотека. Увеличение зарплаты.

Электромонтер

Уже не работает в компании

4,3

Лениногорск, май 2024

Что нравится?

Своевременное выплата заработную плату. Своевременное выдача спец. одежды.

Что можно улучшить?

Обновить асфальтное покрытие на территории Зеленорощинского участка. Повысить заработную плату. Не хватка рабочего персонала

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

5,0

Казань, май 2024

Что нравится?

Развитие, уверенность в завтрашнем дне, прекрасные условия труда, социальный пакет, возможность карьерного роста, обучение, корпоративные мероприятия, забота о пенсионерах, летний детский лагерь

Что можно улучшить?

я бы указала тольк...

Инженер

Уже не работает в компании

4,0

Буинск, май 2024

Что нравится?

На работу ходить близко, коллектив хороший, помогают в трудное время

Что можно улучшить?

Зарплата маленькая, особенно ощущается многодетным семьям

Руководитель отдела

Уже не работает в компании

5,0

Елабуга, май 2024

Что нравится?

Надежность, уверенность в завтрашнем дне, финансовая стабильность, социальная политика Компании

Что можно улучшить?

По-больше проведения различных командных тренингов

Старший оператор ПК

Уже не работает в компании

2,5

Бугульма, май 2024

Что нравится?

Своевременная выплата заработной платы, режим работы с 8.00 до 17.00

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату, оказывать материальную помощь к отпуску

Инженер

Уже не работает в компании

4,3

Бугульма, май 2024

Что нравится?

Имеется полный соц пакет, выходные и праздничные дни соблюдаются

Что можно улучшить?

Профсоюзную деятельность, проведение мероприятий, организовать комнату приёма пищи

Начальник отдела

Уже не работает в компании

5,0

Казань, май 2024

Что нравится?

Хороший коллектив, социальная защита, ДМС, стабильность, гибкий график работы сотрудников, возможность удаленной работы.

Что можно улучшить?

Желательно проводить больше обучающих семинаров

Инженер КИПиА

Уже не работает в компании

4,7

Казань, май 2024

Что нравится?

Адекватная, справедливая оплата труда работника. Созданы все условия для безопасной работы. У работника Всегда есть возможность проявить деловые качества, повысить уровень своей работы, соответственно и повысить уровень заработной пл...