Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Старший менеджер по обслуживанию
Что нравится?
Очень повезло как с руководством там и с командой. Уровень дохода выше среднего в городе
Что можно улучшить?
Нет четких перерывов ( работа в отделении банка). Бывает что за весь день перерыв всего 15-30 минут. Нет развития в должности
Старший кассир
Что нравится?
То что работодатель помогал справится с большим обьемом работы за который Сбербанк платил гроши
Что можно улучшить?
Зарплату поднять, тогда и перерабатывать приятно
Старший специалист отдела по работе с клиентами
Что нравится?
Выбор графика, комфортные условия труда, отличное обучение, работа в команде, много плюшек и бонусов
Что можно улучшить?
Оклад повысить было бы не плохо. Большие планы ставят, можно остаться без премии
Ведущий юрисконсульт
Что нравится?
Соблюдается ТК РФ, общение уважительное, чувствуешь себя человеком на работе
Что можно улучшить?
Возможности карьерного роста без кумовства
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Дают оборудование. И есть внутренние услуги. Начисляются бонусы на покупки.
Что можно улучшить?
Повышение заработной платы каждые пол года. Нет явного роста по карьерной лестнице. Если убедил начальство стать лидом. То стал им. Зарпл...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удобное место расположение, веселей коллектив, есть где пообедать
Что можно улучшить?
Всё. Оплату труда, руководство, карьерный рост
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, премии, возможность релокации с последующим пересмотром
Что можно улучшить?
В регионах ЗП очень низкие, удалëнок с адекватной по рынку ЗП нет
Водитель-инкассатор
Что нравится?
Стабильный оклад Премия раз в 3 месяца Премия годовая Возможность подняться на одну ступень, стать старшим инкассатором/водителем, но это потолок, дальше должностей в этой специальности нет, только начальники секторов.
Что можно улуч...
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
Что нравится?
Отличный коллектив, грамотный начальник упмб, причтная обстановка, веселые корпоративы, возможность участия в сбербанкиаде, обучения разных форматов
Что можно улучшить?
Повысить заработную плату, распределить умеренно нагрузку, добав...
Мобильный клиентский менеджер
Что нравится?
Возможность выбора филиала, развитие, дмс, возможность смены графика, отпуска по желанию
Что можно улучшить?
Атмосферу в коллективе, не относиться к сотруднику как роботу, не обесценивать чужие чувства